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“恭賀新禧”這個經(jīng)典品牌的共同記憶符號，最終讓“紅塔山（恭賀新禧）”一經(jīng)上市立即成為很多消費者在喜慶時刻用煙的主要選擇之一。對于許多消費者來說，
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共同的榮耀和職業(yè)的輝煌，在學中干，在干中學，真正實現(xiàn)內(nèi)生增長。要達成這一目標，離不開團隊素質(zhì)的三大支撐：一是養(yǎng)成一種氣度。要通過行業(yè)
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;共同落實執(zhí)行，按年度、季度和月度分解落實品牌培育工作的任務(wù)和目標，明確各部門、各崗位應(yīng)當承擔的工作職責，并將完成情況納入企業(yè)的績效考核之中。對年度確定的主銷
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和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府三方共同參與績效考評機制。將煙技員的工作量和進村入戶服務(wù)工作的實績作為主要考核指標，將煙農(nóng)對煙技員的評價作為考核內(nèi)容，考核結(jié)果要與煙技員工資報酬、職務(wù)晉升
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的理念，聯(lián)系工作實際，我們必須緊緊圍繞中心工作，堅持把黨風廉政建設(shè)同企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、內(nèi)部各項改革結(jié)合起來，相互促進，共同
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，而對不守法經(jīng)營、不配合管理的零售戶則需稽查員及機動中隊共同監(jiān)管，稽查員定期進行監(jiān)督管理，而機動中隊則不定期地進行突擊檢查。另外，機動中隊還負責
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等科學管理理念、工具有機地結(jié)合在一起，使其相互密切配合，共同作用于企業(yè)的管理現(xiàn)場，從不同的側(cè)面對同一項具體工作進行規(guī)范和指導，促使每一項工作都開展
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，不光是為了樹立店鋪的信譽，贏得顧客的信任，而是通過大家的努力來共同營造良好的市場秩序，只有這樣，大家的經(jīng)營空間和盈利機會也會更大
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，所以我也感恩于這些勞苦的普通煙農(nóng)。
煙草與煙農(nóng)，相親相愛如家人，在共同創(chuàng)造著煙草的奇跡，鑄就著煙草事業(yè)的輝煌。
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的渴望自我展現(xiàn)的心理訴求，又讓其在不斷的碰撞和交往中，提高知識技能和社會交往能力，相互之間取長補短共同進步。南昌卷煙廠還適時啟動了“員工關(guān)懷計劃”，
