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，推動(dòng)企業(yè)邁向高質(zhì)量發(fā)展新征程。凝聚共識(shí)，形成“行動(dòng)自覺(jué)”“做任何工作只有做到主線清晰，才能凝聚合力、推進(jìn)有序。”龍巖金葉復(fù)烤公司黨委書(shū)記、總經(jīng)理劉志剛說(shuō)
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。“十四五”新征程，如何進(jìn)一步打破地區(qū)內(nèi)對(duì)標(biāo)界限，推進(jìn)全省一體化對(duì)標(biāo)工作向基層所隊(duì)部下沉延伸，是亟需思考的課題。推進(jìn)跨地區(qū)所隊(duì)部對(duì)標(biāo)，核心是構(gòu)建
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;其中的內(nèi)外部雙循環(huán)模型還獲得了專(zhuān)利。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，不進(jìn)則退。煙草企業(yè)面對(duì)高質(zhì)量發(fā)展的新形勢(shì)新任務(wù)新要求，要建功新時(shí)代，砥礪新征程，在拼搏中賡續(xù)傳
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在江西吉安煙草推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的征程上，活躍著許多勇挑重?fù)?dān)、默默奉獻(xiàn)的女性員工。她們用女性獨(dú)有的溫柔細(xì)膩和堅(jiān)強(qiáng)韌勁努力工作、用心生活，在各自的崗位上美麗綻放
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煙草在線專(zhuān)稿 歷年如此，往事如煙。零售戶(hù)告別了2017年以來(lái)銷(xiāo)售淡季低谷的歷程，又重新走進(jìn)新的征程。站在新的起跑線上，面臨卷煙需求量大、市場(chǎng)規(guī)范壓力
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而言，也即將開(kāi)啟一段奇妙的煙草之旅和工作征程。筆者以為，在這個(gè)時(shí)候，作為基層老員工，還是要對(duì)新入職員工有些心理話要說(shuō)。
一是轉(zhuǎn)型。從學(xué)生到
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煙草在線專(zhuān)稿 記得那年的青澀，懷揣著夢(mèng)想，追尋著父親的足跡，踏上新的征程，奔赴我工作的第一站——素有普洱北大門(mén)之稱(chēng)的銀生古城景東。這里
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江河奔騰，浩蕩不歇；征程萬(wàn)里，波瀾壯闊。今年以來(lái)，在以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，各地區(qū)各部門(mén)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院
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更加堅(jiān)定的步伐，邁向高質(zhì)量發(fā)展的新征程。
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三月春風(fēng)暖，零售新篇展。隨著元春銷(xiāo)售旺季的落幕，卷煙零售客戶(hù)們并未停歇，而是以更加飽滿(mǎn)的熱情和創(chuàng)新的思維，步入新一輪的零售征程。在這個(gè)萬(wàn)物復(fù)蘇
