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+再提升”和“八無(wú)五控”安全目標(biāo)，在公司年度考評(píng)中評(píng)價(jià)優(yōu)異；通過(guò)省級(jí)安全文化建設(shè)示范企業(yè)年度復(fù)審。
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員、職業(yè)路徑的匹配度，實(shí)現(xiàn)青年人才和專(zhuān)業(yè)人員能力再提升；橫向通過(guò)受訓(xùn)人員對(duì)內(nèi)再培訓(xùn)的方式，為其搭建平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)理論吸收和知識(shí)積累相互補(bǔ)，
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力點(diǎn)，以廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控為關(guān)鍵點(diǎn)，文明依法依規(guī)執(zhí)法，推動(dòng)法治環(huán)境建設(shè)水平再提升。
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通服務(wù)客戶(hù)“最后一公里”上持續(xù)發(fā)力，把服務(wù)做到客戶(hù)心坎里，讓客戶(hù)的獲得感再增強(qiáng)、幸福感再提升。
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并舉推動(dòng)新聞信息輿情工作水平再提升。會(huì)議還傳達(dá)了《重慶中煙工業(yè)有限責(zé)任公司關(guān)于表彰2022年度新聞宣傳政務(wù)信息先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀作品的決定》，通報(bào)了2022年度及2023年上半年政務(wù)信息
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下一階段重點(diǎn)工作。2022年，云南中煙牢牢把握“三新一高”戰(zhàn)略導(dǎo)向，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，聚焦提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力目標(biāo)，以推進(jìn)實(shí)施“管理再提升年
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、技術(shù)再提升。
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，指導(dǎo)基層黨組織守規(guī)范、遵程序、抓精度，不斷推進(jìn)基層黨建工作質(zhì)量再提升。以監(jiān)督檢查為保障，抓好整改落實(shí)。通過(guò)自查和專(zhuān)項(xiàng)檢查等方式，按照黨建工作標(biāo)準(zhǔn)
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的苗頭性問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行糾正，進(jìn)一步提升卷煙規(guī)范經(jīng)營(yíng)質(zhì)量。制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織營(yíng)銷(xiāo)人員對(duì)行業(yè)規(guī)范經(jīng)營(yíng)方面的文件、要求和規(guī)章制度進(jìn)行再學(xué)習(xí)、再教育、再提升，增強(qiáng)規(guī)范經(jīng)營(yíng)
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。一是高度重視內(nèi)部監(jiān)督工作，切實(shí)提升整改成效。各層級(jí)人員的認(rèn)識(shí)需要再提升、工作需要再?gòu)?qiáng)化、整改需要再深化，要切實(shí)履行整改主體責(zé)任，從講政治的高度主動(dòng)改
