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，最好還是友善的幫助職工查出原因，鼓勵(lì)職工不能畏懼困難，用最大的信心與熱情面對(duì)新的挑戰(zhàn)。
小煙卷兒：如你所說(shuō)，那所有失誤或事故
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小毛病小問(wèn)題聽(tīng)之任之，習(xí)以為常。
從辯證唯物主義的角度看，習(xí)以為常的東西并非都不好，比如團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、樂(lè)于助人等傳統(tǒng)美德，以此為習(xí)慣
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在心里，還要落實(shí)到行動(dòng)上。除認(rèn)真尊重同事的人格尊嚴(yán)和思想言行外，見(jiàn)面主動(dòng)問(wèn)候、熱情地對(duì)待同事、友善地寬容同事的過(guò)失和關(guān)心同事的冷暖也非常之重要。
四是遵守法紀(jì)。法律法規(guī)代表的是
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。深入開(kāi)展“明禮誠(chéng)信”、“敬業(yè)奉獻(xiàn)”、“團(tuán)結(jié)友善”、“勤儉自強(qiáng)”、“愛(ài)國(guó)守法”等主題教育活動(dòng)，引導(dǎo)職工樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)的職業(yè)道德，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)
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、友善基本道德規(guī)范，推動(dòng)學(xué)雷鋒活動(dòng)常態(tài)化、機(jī)制化，形成踐行雷鋒精神、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)模范的生動(dòng)局面，形成我為人人、人人為我的良好氛圍。
要抓好學(xué)雷鋒活動(dòng)的組織實(shí)施
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的一員感到驕傲和自豪；整個(gè)團(tuán)隊(duì)已經(jīng)形成并保持著健康有活力、真誠(chéng)熱情、開(kāi)拓進(jìn)取的精神狀態(tài)；在工作中也能謙虛友善，友愛(ài)互助。工作一絲不茍，認(rèn)真負(fù)責(zé)
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弘揚(yáng)志愿精神為核心，能夠把服務(wù)他人、服務(wù)社會(huì)與實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值有機(jī)結(jié)合起來(lái)，引導(dǎo)人們?cè)谧龊檬隆I(xiàn)愛(ài)心的過(guò)程中陶冶情操、提升境界，有利于倡導(dǎo)愛(ài)國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、友善
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作為禮物贈(zèng)送給建州官員，以示友善。同時(shí)，煙草也由商人帶到沈陽(yáng)等地。 二說(shuō)是由關(guān)內(nèi)移民帶到東北的。據(jù)《滿洲煙草事業(yè)小史》記載，1653年，清政府
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;大力協(xié)助開(kāi)展村內(nèi)環(huán)境美化亮化、加強(qiáng)社會(huì)治理、培育鄰里關(guān)系等活動(dòng)，推動(dòng)形成文明健康、感恩自強(qiáng)、遵紀(jì)守法、友善和諧的鄉(xiāng)村社會(huì)風(fēng)氣。
“向窄處求蝶變”，需要全力優(yōu)化貧困人口
