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  • 近觀的職業操守

    的煙味不好，質量也不行。現在我們幾乎每天都能接到類似的詢問電話，我真不知如何解釋才好。 　　小煙卷兒：其實，我們是清楚的，警示語的改變

  • 湘潭一八旬老人宣傳禁煙15載

    ，總想干點什么，分散一下精力。”另外，從老年大學學習的保健知識，也讓從不吸煙的他，更清楚地認識到了吸煙的巨大危害。 　　鄧老是個體

  • 杜絕體系運行“兩張皮”

    ;清楚各項工作的內容、步驟及操作標準，對存出的問題并持續改進，只有清楚的理解了貫標的核心內容，才能融入其中。最終的目的是要達到：其規范工作流

  • 讓質量管理體系快樂簡單

    ：現在行業很多地方都在強調要加強質量管理體系建設，可是你要隨便搞一個員工說說IS09000的幾大要素和標準，我看沒幾個人能說清楚。 　　小煙卷兒：

  • “責任”是什么？

    ;必須十分清楚自己的責任。社會學家戴維斯說：“放棄了自己對社會的責任，就意味著放棄了自身在這個社會中更好生存的機會。”放棄承擔責任，或者蔑視自身的責任

  • 持續跟進服務　避免品牌曇花一現

    ，讓客戶清楚地認識到：購進一條新品牌卷煙不會占用客戶相當份額的銷售資金，但一條新品牌卷煙可能決定該品牌今后的市場表現，若培育不成功，

  • “花兒為什么這樣紅”

    假錢，送了那么多年煙，其實哪個客戶是什么樣的人心里都很清楚。而且，羅桂華每次收錢的時候也不會細細辨認每一張錢，只是過手數數數看一眼就可以了。問她怎么那么

  • 家園文化在煙草企業的應用

    ，不斷深化思政工作、職業管理、民主管理、情感管理、文體管理各項措施。努力做到對員工“六清楚”、“六必到”：即清楚員工的性格脾氣、思想狀況、家庭情況、工作狀態、興趣愛好

  • 我的責任，我承擔！

    克服困難，養成忠于職守，勤勉盡責的職業操守和道德品質。 　　隨著時代的進步，我們每一個人必須保持與時俱進，必須十分清楚自己的責任。社會學家戴維斯

  • 企業管理者要講究溝通藝術

    清楚，還要盡量使被溝通者也清楚。 　　2、以誠相待，相互尊重。管理者尤其是領導者在溝通中要把自己放在與下屬同等的位置上，開誠布公，推心置腹
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