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煙草在線專稿 近日，為進(jìn)一步深化省文明城市創(chuàng)建工作，切實(shí)提高員工綜合素質(zhì)，提升煙草文明程度，營(yíng)造良好人文環(huán)境，樹(shù)立“誠(chéng)信
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;也賦予青年員工建功立業(yè)的新使命，就是與祖國(guó)共奮進(jìn)，與煙草同發(fā)展，勇做時(shí)代先鋒，在“卷煙上水平”的宏偉征程中唱響青春之歌，書(shū)寫(xiě)美好人
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，盡心做事、潛心做事，先做好人才能再做好事。做人是個(gè)態(tài)度問(wèn)題，要靠道德去維護(hù)、培植，正義與仁慈是做人的基本道德，做事要靠知識(shí)、能力、水平、本領(lǐng)
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如此。對(duì)員工，管理者要識(shí)好人才，既要看其缺點(diǎn)，更要看其優(yōu)點(diǎn)，不能因?yàn)閱T工一時(shí)錯(cuò)誤就一概否定；要用好人才，善于揚(yáng)其長(zhǎng)避其
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;一定要嚴(yán)格程序和紀(jì)律，選好人用好人。
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變、防雨淋。特別是臨山、臨崖零售戶，提醒提高防泥石流的警惕，在暴雨天氣做好人身和財(cái)產(chǎn)安全防護(hù)。二是發(fā)放資料。搜集夏季卷煙儲(chǔ)存應(yīng)知應(yīng)會(huì)資料，逐一向零售戶發(fā)放
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，車間優(yōu)化人才培養(yǎng)模式，先后選拔多批優(yōu)秀操作、維修骨干赴設(shè)備生產(chǎn)廠家學(xué)習(xí)交流，并引導(dǎo)青年技術(shù)骨干參與全程對(duì)接跟進(jìn)，為設(shè)備順利投產(chǎn)做好人才保障。
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卷煙配送量、區(qū)域天氣和運(yùn)輸能力等因素的綜合分析，預(yù)測(cè)汛期配送需求，并根據(jù)需求結(jié)果做好人力物力安排。制定支援物流配送方案，根據(jù)卷煙配送量的預(yù)測(cè)結(jié)果和分工進(jìn)一步
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控要求，落實(shí)好人機(jī)料法環(huán)測(cè)工藝條件保障。小組人員嚴(yán)格監(jiān)控過(guò)程工藝參數(shù)、工藝行為規(guī)范，并對(duì)測(cè)試批次進(jìn)行了清場(chǎng)，確保各環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)真實(shí)有效；向重點(diǎn)環(huán)節(jié)
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平臺(tái)，統(tǒng)籌抓好人才隊(duì)伍建設(shè)、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、綠色發(fā)展等各項(xiàng)工作，努力推動(dòng)北海煙草高質(zhì)量發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)。
