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，敢于表達(dá)，學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，這些鮮明的個(gè)性特征容易引導(dǎo)，但也具有先天不足的弱點(diǎn)，即干事不徹底，思想先進(jìn)行動(dòng)滯緩等等。這就
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思想上有顧慮：查辦褚時(shí)健，會(huì)不會(huì)把企業(yè)查垮了，影響企業(yè)穩(wěn)定，影響云南的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、財(cái)政收入？”還有“中央紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)同志提出：
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的影響，地方封鎖嚴(yán)重，各自以自產(chǎn)自銷為主，只求溫飽的思想已經(jīng)牢牢的扎根在每個(gè)人的心里。為了在小區(qū)域內(nèi)的強(qiáng)大，省內(nèi)也出現(xiàn)了區(qū)域經(jīng)濟(jì)，努力
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企業(yè)文化建設(shè)要結(jié)合企業(yè)實(shí)際，根植在廣大職工心上，真正體現(xiàn)“做實(shí)”、“做活”、“做新”、“做成”，為行業(yè)實(shí)現(xiàn)文化引領(lǐng)提供思想文化活力之源。
一、貼近實(shí)際
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;理念超前，思想和行為同樣超前，在超前的理念支撐下，認(rèn)真反復(fù)比較做好規(guī)劃，完成人生嬗變和穩(wěn)步發(fā)展，實(shí)現(xiàn)按照規(guī)劃下的各項(xiàng)工作有力
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不到位，監(jiān)管、打擊力度不夠。
真煙外流問題不是小問題，事關(guān)行業(yè)形象和市場(chǎng)秩序穩(wěn)定。因而，作為縣級(jí)局要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，決不能
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，促進(jìn)了社會(huì)和諧。通過活動(dòng)的開展，使我局廣大干部員工的思想境界和綜合素質(zhì)得到提升，在回報(bào)社會(huì)、服務(wù)社會(huì)中體現(xiàn)人生價(jià)值，為企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)
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員工都有機(jī)會(huì)找到自己合適的崗位，促進(jìn)了人崗相宜的實(shí)現(xiàn)。改革使員工思想觀念得到了轉(zhuǎn)變，員工的認(rèn)同感也就得到明顯增強(qiáng)。
紅遼公司不斷推進(jìn)崗位管理，在人員使用
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，嚴(yán)格落實(shí)煙草專賣卷煙零售許可證管理辦法，堅(jiān)決杜絕重許可輕管理的思想，積極開展煙草專賣零售許可證核對(duì)檢查、到期延續(xù)、新辦等管理工作。
（五
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，這是所有品牌的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn)，沒有品質(zhì)，一切都是負(fù)數(shù)。蒙牛的這一品質(zhì)負(fù)數(shù)原理很值得煙草企業(yè)借鑒。
煙草企業(yè)要結(jié)合實(shí)際貫徹戴明的質(zhì)量管理思想，
