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  • 庫存積壓如何解決？

    了中層干部，在經營問題上還能是老板自己想辦法嗎？員工的價值在那里？ ??? 不高明的老板只會用員工的體力，而高明的老板則往往借助員工的智慧

  • 走好現代煙草農業建設農機化的平安路

    防范意識不高，操作使用農業生產機械的知識不全面，對農機運行過程中的安全隱患認識不夠、估計不足。例如2009年4月，赫章縣一個鄉干部在給其家人示范操作微耕機耕地時

  • 思想政治工作漫談

    ;才能夠充分調動廣大干部群眾的積極性、主動性和創造性，化解矛盾，理順關系，萬眾一心，開拓前進。 　　長期以來，我們黨一直用“生命線

  • 人才建設的春天

    ;大力加強領導班子思想作風建設，全面提高行業人才發展水平和領導干部思想政治素質，為確保“卷煙上水平”戰略目標任務順利實現，保持行業持續健康發展，

  • 質量時刻不能放松

    上級領導檢查工作、陪著匯報工作、陪著吃喝玩樂的現象，人們稱之為“三陪”。與之相對應的，一些地方領導干部進基層、進村子、進農戶，深入一線與群眾同吃、同住、同勞動，

  • 談心“十要”

    干部職工、了解情況的重要途徑，而且也是化解矛盾、融洽內部關系的有效手段。 　　對于煙草行業來說，談心是打開人們心靈之窗的鑰匙，在思想政治工作中有著重要的地位和作用

  • 懲罰性賠償應提倡

    聽好話啊，要善于把問題說清，讓社會理解，無論是普通員工還是領導干部，都不能只聽好話不聽壞話。 　　小煙卷兒：18日，

  • 五糧液改制方案露端倪

    的呼聲甚高。但具體的整合方案在一年多以來一直未明朗。 　　在結束國企黨政干部公示后，五糧液董事長唐橋有望接替王國春兼任五糧液集團董事長。“本來任命通知書說是本周，但他本人

  • 4年來70家服裝供貨商八成撤離沃爾瑪

    商業干部管理學院院長、中國供應商研究中心主任楊謙表示，從沃爾瑪這樣的大型超市的角度，更換供應商是一件很正常不過的事情，是沒有辦法指責的；但從

  • 發揮長久功效需加“四把力”

    ，建立煙水配套工程運行管護基金，專門用于補貼煙水配套工程運行的管護費用；在此基礎上，嚴格責任考核，最好把管護工作列入村干部工作崗位
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