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、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)考驗(yàn)、外部環(huán)境考驗(yàn)是長(zhǎng)期的、復(fù)雜的、嚴(yán)峻的；精神懈怠的危險(xiǎn)，能力不足的危險(xiǎn)，脫離群眾的危險(xiǎn)，消極腐敗的危險(xiǎn)，更加尖銳地?cái)[在全黨
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，讓官員接受廉政文化教育，以培養(yǎng)其內(nèi)心的道德力量，增強(qiáng)其抵御外部不良誘惑的能力，從而減少濫用權(quán)力的可能性，也就是通過凈化靈魂而約束行動(dòng)。概括
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，通過外部經(jīng)營(yíng)賺到的錢叫開源，內(nèi)部管理省下來的錢叫節(jié)流。面對(duì)銷售淡季，我們不僅要想方設(shè)法賺錢，而且要精打細(xì)算省錢。
高溫淡季的跑量慢
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體制、構(gòu)建和諧、國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)等方面的挑戰(zhàn)不斷加大，煙草行業(yè)改革發(fā)展面臨著新的形勢(shì)和任務(wù)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展的外部環(huán)境更加多元化、多樣化，更加容易嬗變和不可掌控，
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咱們煙草基本上不會(huì)發(fā)生，但是也有一些不法分子利用咱們煙草的POS機(jī)刷卡進(jìn)行一些不法行為的。有的是煙草公司內(nèi)部員工利用工作之便進(jìn)行刷卡套現(xiàn)；外部人員通過煙草公司的員工進(jìn)行刷卡
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，態(tài)度積極，富有責(zé)任感，在工作中熱情高漲。
內(nèi)部學(xué)習(xí)型的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。瞬息萬變的外部環(huán)境使每個(gè)人不能停步不前，必須不斷吸納新知識(shí)，才能形成
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。煙草行業(yè)隨著國(guó)內(nèi)外形勢(shì)的發(fā)展不斷變化著，行業(yè)員工的知識(shí)、技能和工作態(tài)度就必須與這種不斷變動(dòng)的外部環(huán)境相適應(yīng)。其次，職工培訓(xùn)教育工作應(yīng)做到經(jīng)常鼓勵(lì)職工積極參加學(xué)習(xí)和培訓(xùn)
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;對(duì)社員服務(wù)價(jià)格依據(jù)煙草補(bǔ)貼形成的資產(chǎn)，實(shí)行優(yōu)惠價(jià)；對(duì)外部客戶實(shí)行市場(chǎng)價(jià)，確保合作社能夠持續(xù)發(fā)展。
“二條主線”，即一是以煙為主
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的問題，如不重視并加以解決，也會(huì)影響企業(yè)質(zhì)量管理體系建設(shè)的繼續(xù)推進(jìn)。
第一、以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)沒有真正落實(shí)
商業(yè)企業(yè)的外部顧客有很多，但應(yīng)以零售客戶和消費(fèi)者
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; “今年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承上啟下重要一年，如何在復(fù)雜多變外部環(huán)境和艱巨繁重的改革發(fā)展任務(wù)雙重考驗(yàn)下，努力實(shí)現(xiàn)行業(yè)持續(xù)、協(xié)調(diào)、共同發(fā)展，關(guān)鍵在于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)
