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，抓好“三重一大”事項(xiàng)監(jiān)督檢查；進(jìn)一步推進(jìn)企務(wù)公開(kāi)、民主管理，抓好重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位的監(jiān)管，對(duì)“三項(xiàng)工作”嚴(yán)格貫徹“能招盡招，應(yīng)招盡招
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項(xiàng)目、“三重一大”項(xiàng)目的立項(xiàng)、決策、實(shí)施過(guò)程的再監(jiān)督，推動(dòng)權(quán)力運(yùn)用更加規(guī)范化、科學(xué)化、民主化，建立健全落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的紀(jì)律保障機(jī)制，確保政令暢通?！? 四是全面
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責(zé)任狀》和“明示承諾”制度，落實(shí)一崗雙責(zé)，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)；加大“三重一大”、三項(xiàng)工作、專賣執(zhí)法等重點(diǎn)領(lǐng)域的重點(diǎn)監(jiān)督檢查，嚴(yán)格規(guī)范權(quán)力運(yùn)行、規(guī)范選人
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，結(jié)合工廠實(shí)際，加強(qiáng)項(xiàng)目計(jì)劃管理，合理確定采購(gòu)方式，規(guī)范招標(biāo)采購(gòu)行為。
突出重點(diǎn)，加大辦事公開(kāi)民主管理工作力度。加強(qiáng)對(duì)“三重一大
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拒腐防變的意識(shí)”、“全面實(shí)施廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理，努力構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)管理工作體系”、“加強(qiáng)對(duì)重大項(xiàng)目的監(jiān)管和制約，規(guī)范廉政承諾，拓寬廉政承諾的覆蓋面”、“鞏固‘三重一大
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、不公開(kāi)為例外”的要求，圍繞“兩項(xiàng)工作”、“三重一大”為重點(diǎn)，切實(shí)做到了凡應(yīng)該公開(kāi)、能夠公開(kāi)的事項(xiàng)都及時(shí)全面公開(kāi)。
三是完善各項(xiàng)制度，強(qiáng)化源頭治理。一方面
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，全過(guò)程、全方位地公開(kāi)項(xiàng)目招標(biāo)、制度建設(shè)、“三重一大”及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策、涉及職工切身利益的干部選拔任用、人員招聘、薪酬保險(xiǎn)等情況，保障了員工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
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，執(zhí)行“四個(gè)不直接分管”、“三重一大”事項(xiàng)決策制度，算好權(quán)力使用帳；開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作，明確風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，使干部知曉自己風(fēng)險(xiǎn)
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員工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)；找準(zhǔn)公開(kāi)節(jié)點(diǎn)，突出“三重一大”、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況及職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，以內(nèi)部網(wǎng)站、公示欄、職代會(huì)、座談會(huì)
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，圍繞作風(fēng)形象好加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持局長(zhǎng)負(fù)責(zé)和分管副局長(zhǎng)分工負(fù)責(zé)相結(jié)合。堅(jiān)持民主集中制，凡“三重一大”問(wèn)題，一律提交黨組（擴(kuò)大）
