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能不折不扣。我們只有緊緊圍繞“卷煙上水平”這個(gè)基本方針和戰(zhàn)略任務(wù)，服務(wù)于“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”大局，建立健全與“轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、優(yōu)化煙葉結(jié)構(gòu)，提升煙葉品質(zhì)”相適應(yīng)的教育、制度
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;僅局限于對客戶所提問題的解決，不能耐心的宣傳行業(yè)相關(guān)法規(guī)政策，不能深入細(xì)致的對串貨行為進(jìn)行教育糾正。
五是品牌培育斷檔。受卷煙品牌進(jìn)入和退出機(jī)制的影響，
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慘云鎖霧，不僅場面更為火爆，而且持續(xù)的時(shí)間更長。面對記者的鏡頭，從大賣場到小賣部，零售客戶、消費(fèi)者的臉上都洋溢著喜氣。
在淮安市教育超市采訪
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;愛撫著、抱怨著、安慰著，警察則在另一邊與婷婷的父親說起經(jīng)過，之后，便帶著嚴(yán)肅的口吻教育家長一定要盡好自己的職責(zé)，照顧好自己的小孩，
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、多元辦學(xué)的職業(yè)煙農(nóng)教育培訓(xùn)體系。根據(jù)不同層次、不同類型的職業(yè)煙農(nóng)，制定不同培訓(xùn)工作方案，充分利用各類培訓(xùn)資源，因人施教，有的放矢進(jìn)行針對性的培訓(xùn)
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宣傳教育力度，倡導(dǎo)以節(jié)能、低碳、環(huán)保為主題的低碳生活方式，讓愛護(hù)環(huán)境、節(jié)約能源、整潔文明成為煙草行業(yè)每一個(gè)人的自覺行動(dòng)。
（三）努力實(shí)現(xiàn)“五項(xiàng)
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沒有成活。
正當(dāng)其不知所措之時(shí)，時(shí)任宜陽縣局（公司）煙葉科黨支部書記的張世濤正帶著幾名黨員進(jìn)村入戶征求煙農(nóng)對開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的意見建議。聽說
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煙草專賣管理員占90.7%；有持證專業(yè)技術(shù)人員38人，企業(yè)內(nèi)部教育培訓(xùn)師30名。2011年，組織員工參加培訓(xùn)7500人次，人均97學(xué)時(shí)。在日常工作中
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成員為所有負(fù)責(zé)防止二手煙危害的行政管理部門，如教育、旅游、民政、交通、食品藥品監(jiān)督、公安、衛(wèi)生等部門，并已開始了室內(nèi)公共場所、室內(nèi)工作場所、公共交通工具、學(xué)校、醫(yī)院等地的無煙
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，通過財(cái)務(wù)監(jiān)督，可以發(fā)現(xiàn)煙草企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的不足，也能及時(shí)發(fā)覺財(cái)務(wù)工作中違法違紀(jì)現(xiàn)象，懲處違法分子，拯救輕度違紀(jì)分子，教育廣大
