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的意見和建議。先后開展了人力資源、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、信息管理、生產(chǎn)組織、紀(jì)檢監(jiān)察、工會建設(shè)、離退休管理、物業(yè)服務(wù)、定點(diǎn)掛鉤扶貧等專題調(diào)研。截至目前，分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)組織調(diào)研20余次，
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機(jī)制、加大干部交流力度等方面加強(qiáng)統(tǒng)籌，全面建設(shè)一支高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍。
三是抓好強(qiáng)化政策觀念。從嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部職數(shù)配備、嚴(yán)格執(zhí)行干部任職回避、嚴(yán)格干部退休管理等方面找準(zhǔn)著力點(diǎn)
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;只有這樣，企業(yè)才能和諧健康發(fā)展，老同志才能幸福快樂生活。
新疆卷煙廠離退休管理委員會以“老有所學(xué)”為抓手，倡導(dǎo)文化養(yǎng)老，著力打造實(shí)現(xiàn)“六個(gè)老有
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，對卷煙經(jīng)營、煙葉生產(chǎn)經(jīng)營、專賣管理、物流管理、機(jī)關(guān)效能建設(shè)、人事勞資培訓(xùn)鑒定及離退休管理、紀(jì)檢監(jiān)察、思想政治工作板塊年度工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的檢查。通過深入溝通交流
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，豐富老同志的精神文化生活；突出亮點(diǎn)，扎實(shí)做好退休管理創(chuàng)新工作等四個(gè)方面匯報(bào)了保山市局（公司）退休人員管理工作。
邵云龍主任對保
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“展現(xiàn)女工風(fēng)采，增強(qiáng)協(xié)作精神，營造和諧氛圍”為主題的“慶三八、展風(fēng)采”女職工趣味活動。綿陽分廠內(nèi)退退休管理辦公室組織230多名內(nèi)退退休女職工開展“走進(jìn)春天”為主題的趣味
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，持續(xù)改進(jìn)“兩個(gè)體系”、一個(gè)品牌。
在離退休管理方面，必須圍繞中心，服務(wù)大局，帶著感情、帶著責(zé)任、帶著關(guān)懷，用真心、真情去做好離退休
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的雜樹雜草，并將小區(qū)下水道進(jìn)行疏通，解決小區(qū)居民之憂;離退休管理辦公室黨支部成立了“情暖桑榆黨員服務(wù)隊(duì)”，采取“二對一、一對一”(1-2個(gè)黨員為一組聯(lián)系一個(gè)
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。著力抓好企業(yè)外宣、精神文明建設(shè)、民主政治建設(shè)、職工文體活動、團(tuán)委、女工、離退休管理及服務(wù)職工群眾等工作，充分發(fā)揮了群團(tuán)組織在聯(lián)系職工群眾、內(nèi)聚人心、外樹形象中的重要作用；
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文集》的首發(fā)式。14日-15日，還將進(jìn)行為期兩天的離退休工作管理業(yè)務(wù)專項(xiàng)培訓(xùn)，講授老年人身心健康保健和養(yǎng)生等方面知識，并圍繞離退休管理服務(wù)中的問題、工作經(jīng)驗(yàn)、服務(wù)技能
