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;扎實推進“明示承諾”制度落實；著力提高審計質(zhì)量和審計成果利用水平，加大“兩煙”生產(chǎn)經(jīng)營、基建投資等重點領(lǐng)域?qū)徲嫳O(jiān)督力度，充分發(fā)揮審計監(jiān)督職能；
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警戒線”，不觸“政紀行規(guī)高壓線”。
抓機制，夯實廉政文化之“基”。出臺《企業(yè)負責人職務(wù)消費行為監(jiān)督管理實施辦法》、《全市煙草系統(tǒng)推行規(guī)范經(jīng)營明示承諾制度實施辦法
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反饋到內(nèi)管部門，做到及時通報、及時處理，確保內(nèi)管工作落到實處。
四是加強監(jiān)督考核，落實責任追究。組織全員簽訂規(guī)范經(jīng)營明示承諾書，明確規(guī)范經(jīng)營
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。
打好“溫情服務(wù)牌”。將服務(wù)內(nèi)容寫入各崗位的明示承諾，要求所有服務(wù)人員熱情受理群眾來信、來電和來訪，主動履行告知義務(wù)，宣傳群眾關(guān)心、百姓需要、社會
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等公開上墻，且各煙葉收購站（點）的站長、副站長、點長以及所有參與煙葉收購的人員都一律簽訂2013年煙葉收購人員明示承諾書，同時加強內(nèi)部日常監(jiān)管、過程
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”，加強對“明示與承諾”制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。
二是加強制度建設(shè)和監(jiān)督。突出抓好建立健全反腐倡廉監(jiān)督制度，完善對權(quán)力運行的制約監(jiān)督機制，做到哪里有權(quán)
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的，一律視為頂風違紀，按《永州市煙草專賣局（公司）推行“明示與承諾”制度暫行辦法》、《永州市煙草專賣局內(nèi)部專賣管理監(jiān)督責任追究制度》（試行
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領(lǐng)導干部和關(guān)鍵崗位廉政明示承諾28份，嚴格自律、遵守規(guī)定、以身作則、率先垂范，管好自己，管好部門，通過加大督辦、檢查、考核力度，確保制度
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。互助合作小組成員之間通過日常自發(fā)組織的會議，自覺遵守并踐行公約及相互監(jiān)督公約的履行情況，對違約的成員開展教育和明示承諾等活動?！? 二是搭建零售戶情感溝通、互幫互助的平臺
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，推進學習型、服務(wù)型和創(chuàng)新型黨組織建設(shè)。深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)、先鋒創(chuàng)績等活動，創(chuàng)建“黨員示范崗”、“文明示范窗口”，創(chuàng)建文明單位、文明行業(yè)，積極創(chuàng)造條件
