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服務(wù)宗旨、服務(wù)理念、服務(wù)特色、服務(wù)文化、企業(yè)精神和員工素質(zhì)的綜合表現(xiàn),具有強大的公信力和長久的生命力。有品牌的服務(wù)與無品牌的服務(wù)差別在于,服務(wù)一旦形成品牌,
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素質(zhì)的根本途徑,也是改進作風(fēng)、優(yōu)化服務(wù)的基礎(chǔ)。我們要通過教育和學(xué)習(xí),不斷轉(zhuǎn)變我們的學(xué)習(xí)作風(fēng),提高行業(yè)的活力、生命力、戰(zhàn)斗力、競爭力。首先,要營造良好
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、規(guī)范和約束作用。當(dāng)今世界,文化與經(jīng)濟相互交融,在綜合國力競爭中的地位和作用越來越突出。文化的力量深深熔鑄在民族的生命力、創(chuàng)造力和凝聚力之中。墨西哥人懶散的文化,
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未來競爭中始終處于優(yōu)勢地位,才能讓云煙和紅河兩個卓越的品牌始終保持旺盛的生命力。”業(yè)內(nèi)人士指出。
??? 事實上,如果說擁有世界頂級煙葉原料是紅云紅河集團旗下卷煙品牌領(lǐng)跑中國
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之所以不及前期作品有力,就是因為與鮮活潑辣的現(xiàn)實人生隔膜之后成了無源之水。一味閉門創(chuàng)作只會使作品成為徒然精致而缺乏生命力的小擺設(shè)。我之所以執(zhí)意不肯和其他書畫同好一樣進入文聯(lián)、書協(xié)
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。管理者是原生態(tài)的、自由的、快樂的、富有生命力的。其次,管理者要愛身邊的每一個人。尤其是管理者擔(dān)任著某個群體或團隊的主管時,管理者要愛他們,為每一個人的出路
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房中烤出來還是很開心。”
推廣,新技術(shù)的生命力
“一項新技術(shù)的生命力在于推廣,推廣不到位,新技術(shù)不過是抽屜里的一堆紙。”貴州省局科技處處長李繼新如此
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詩人歌德說過:“生命的黃金樹長青。”黃金顯尊貴,青綠顯生機。品牌的持久魅力根植于旺盛生命力,而旺盛生命力則導(dǎo)源于鮮活的生存姿態(tài)。黃鶴樓品牌的鮮活,
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,才能有持久的生命力,才能引導(dǎo)和推動企業(yè)的健康、良性發(fā)展。同時企業(yè)文化只有落地了才能轉(zhuǎn)化為有效的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力,才能保障與發(fā)揮企業(yè)的核心競爭力。因此企業(yè)文化落地對煙草
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建設(shè)正常化、規(guī)范化和制度化。
4、建立全員參與新格調(diào),增強廉政文化建設(shè)的生命力
廉政文化建設(shè)作為一項長期性的系統(tǒng)工程,涉及到方方面面和各個領(lǐng)域,充分利用