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;便于管理
目前，行業(yè)貫標(biāo)管理與績效的管理在機(jī)構(gòu)上有多種形式。有的地方由一個部門管理，有的地方有兩個或以上部門管理。過多的部門參與管理會導(dǎo)致行動遲緩，不利于體系
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，定西市局（公司）召開干部選拔任用工作民主評議大會。會議由市局（公司）黨組書記、局長、經(jīng)理牛跟道主持，省局人勞處李秋玲
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生產(chǎn)進(jìn)度的落實(shí)與跟蹤控制，建立常態(tài)溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，重點(diǎn)問題由主管負(fù)責(zé)人現(xiàn)場辦公，采取多種措施，確保完成今年的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)。通過兩個多月的實(shí)際操作
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相對而言，2011年上半年全國商業(yè)銷售收入排名前15位名單除少數(shù)幾個品牌位次由升降調(diào)整之外，總體上保持了相對的穩(wěn)定。對比三類以上排名，因為商業(yè)銷售收入以交易
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，保障了工作的有效開展；二是成立了由廠長親自掛帥的全員營銷辦，并抽調(diào)專人負(fù)責(zé)，形成了一套行之有效的工作運(yùn)作流程；三是提出具體的要求
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廉政文化建設(shè)作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項重要內(nèi)容，納入黨建工作總體部署。成立由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，班子其他成員任副組長，機(jī)關(guān)各科室負(fù)責(zé)人為成員的“廉政文化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組
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，“生年不滿百，常懷千歲憂”。這句詩可用來描述世界上不少人對煙草的看法。
??? 由WHO主持談判制定的《煙草控制框架公約》（以下簡稱《公約》）
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檢查等形式加強(qiáng)對行政執(zhí)法過程調(diào)查、監(jiān)督和評價，由原來的內(nèi)部監(jiān)督轉(zhuǎn)變?yōu)橥獠勘O(jiān)督和社會監(jiān)督并舉，樹立煙草專賣依法行政，文明執(zhí)法的良好社會形象。
完善涉煙
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;一）標(biāo)桿管理的內(nèi)涵
1、定義
標(biāo)桿管理法由美國施樂公司于1979年首創(chuàng)，是現(xiàn)代西方發(fā)達(dá)國家企業(yè)管理活動中支持企業(yè)不斷改進(jìn)和獲得競爭優(yōu)勢的最重要的管理方式之一
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都是由其內(nèi)部互相聯(lián)系、互相作用著的要素按一定的方式所組成，并同周圍環(huán)境互相聯(lián)系，互相作用著的統(tǒng)一整體。鄧小平同志所說的系統(tǒng)性，主要有三點(diǎn)：一是在
