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激活技術“新引擎”。積極引導煙農成立互助小組，充分運用“能手+技術”模式，發揮種煙能手的技術優勢，對生產水平差、技術掌握不到位的煙農進行面對面指導

專業化隊伍。　　培養能手，壯大主力軍。按照分級分類管理的原則，對以往年度的烘烤隊員進行分類，淘汰責任心不強、烘烤技術不過硬的人員。積極對煙農、社員中有一定烘烤

支隊，稽查支隊要成為辦案標桿，對轄區聯動辦案負總責。要采取以案代訓、師傅帶徒弟的形式培養辦案能手，確保每個網格和中隊配備1-2名辦案能手。二是強化“外力”支持

傾斜扶持，引導種煙技術能手、種煙大戶承包土地，擴大種煙面積，鼓勵種煙能手、種煙大戶采取租賃、承包經營方式進行專業化生產。碧溪中華箐三煙農董貴國烘烤質量

獲得個人成績前20名。對于取得優異成績的參賽選手，將分別按程序申報“廣東省五一勞動獎章”、“煙草行業技術能手”、“廣東省煙草技術能手”等榮譽稱號。

15名參賽選手奮力拼搏，包攬本次比賽前五名。獲獎選手將由云南中煙報請國家局授予“全國煙草行業技術能手”及“云南中煙工業有限責任公司技術能手”榮譽稱號。　　本次比賽優異成績的取得

;公司）等10家單位獲得競賽“團隊優勝獎”。競賽決出的30名優勝選手被國家煙草專賣局、中國煙草總公司授予“煙草行業技術能手”榮譽稱號，并報請人力資源和社會保障部授予“全國

;至今已舉辦十期相關競賽，這十年，一批批煙葉評級技術能手成長起來，獲得集團、云南中煙勞模、國家級技術能手等榮譽稱號，不斷充實著集團原料人才儲備

，馬上用得上、做得了。　　二是煙農跟著能手走。采取“1＋n”的形式，動員每一名職業煙農、種植大戶、“種煙能手”就近與一名或多名煙農“結對子”、“交朋友”，

將被推薦申報“煙草行業技術能手”榮譽稱號，呂忠還將被推薦申報“全國技術能手”榮譽稱號。　　集團歷來高度重視員工能力素質的培養和提升，通過組織培訓、競賽、交流、師帶徒

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