煙草在線專稿 績效考核是工作效率影響到員工收入的考核標準，對生產制造行業(yè)來講，績效考核就是把
考勤、生產、質量、消耗等作為員工收入考核的標準?？冃Э己丝梢詭椭鷨挝徽页?/div>
煙葉烘烤期間各線路煙技員要深入煙農做好煙葉烘烤技術指導工作，各煙站要做好員工的考勤考核工作，確保煙葉烘烤技術指導到位率，提高煙葉烘烤質量和水平。
四是
體系。
四是抓督查，加強日常管理。突出著裝、服務、文明用語、辦公秩序、考勤、執(zhí)行禁令等督查重點，采取定期不定期檢查、明查暗訪、職工座談等多種監(jiān)督手段，對單位
價格上漲情況，對績效考核結果通報和績效工資分配提出了要求，并就近期開展的考勤管理、質量管理體系內審整改、對標、服務品牌建設等作了安排部署。
強化紀律督查。切實完善了二級督考方案，加大工作紀律考核力度。在堅持自查自糾、集體查擺的基礎上，嚴明工作紀律、堅持進度服從質量的原則，嚴格考勤紀律、崗位紀律
策略方針。為完善零售店的管理制度，劉經理制定一套考核制度，包括考核制度表，考勤表，會議簽到，會議記錄等。在工作中，我們
習有計劃、實施教育學習有記錄，學習過程有考勤。
該局（公司）通過抓學習、抓落實，切實推動黨風廉政教育、制度、監(jiān)督、懲防等各項廉政任務
;按制度辦事。
五是強化企業(yè)管理。加強員工痕跡化管理，注重日常工作監(jiān)督，對上下班情況采取明查暗訪，嚴格執(zhí)行考勤和請銷假制度，強化紀律觀念。以
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五是全站員工本月績效工資與烤煙種植面積落實掛鉤，要嚴格員工考勤制和責任制。
六是要加強對育苗大棚的管理力度，確保正常出苗。
七是要加強對2012年烤煙生產
時上下班，嚴格執(zhí)行考勤和請假制度。
二是專賣隊伍要加強市場監(jiān)督檢查，由分管副局長統一安排部署，采取錯時錯位檢查方式，堅持白天晚上不間斷
