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，雪茄不僅能提神，還能帶給人們安靜，在安靜中思考，體味生活，體味人生。
“在我看來，任何一種文化的核心其實(shí)都是
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：完善一個(gè)企業(yè)文化體系，以安全生產(chǎn)為中心，進(jìn)一步明確企業(yè)文化的核心是管理文化。注重目標(biāo)和愿景的激勵(lì)作用，始終在抓人性上下功夫，初步
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煙草在線專稿 引：企業(yè)文化核心就是人格文化，是以人為本的文化。這種文化，表現(xiàn)出人的能力水平，凸現(xiàn)出人的道德品質(zhì)，顯示出
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）圍繞培育一支學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型的優(yōu)秀員工隊(duì)伍，堅(jiān)持以行業(yè)“兩個(gè)至上”為共同價(jià)值觀，以“傾心服務(wù)、和諧共生”為企業(yè)文化核心價(jià)值，在加強(qiáng)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)
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建設(shè)成敗的關(guān)節(jié)點(diǎn)、文化體系的落地、大成文化的核心，保山大成文化關(guān)鍵點(diǎn)”等方面為大家全面詳實(shí)講解了保山企業(yè)文化融合的認(rèn)知與實(shí)踐，讓與會(huì)人員充分認(rèn)識(shí)到保山煙草“永子”文化與省局
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狠抓企業(yè)文化理念的宣灌滲透。企業(yè)理念是企業(yè)文化的核心，把企業(yè)各項(xiàng)理念融合滲透到職工的心靈深處，提高職工主動(dòng)修正個(gè)人行為的自覺性，是企業(yè)文化建設(shè)的一項(xiàng)最
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企業(yè)職工把個(gè)人奮斗目標(biāo)融于企業(yè)整體目標(biāo)之中，追求企業(yè)的整體優(yōu)勢(shì)和整體意志的實(shí)現(xiàn)。我們?cè)诳冃Э己私ㄔO(shè)中應(yīng)關(guān)注企業(yè)文化的核心東西，同時(shí)將其分解到各個(gè)層面各個(gè)維度的考核當(dāng)中。比如
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，以“質(zhì)量提升服務(wù)，安全保障生產(chǎn)，團(tuán)隊(duì)提高效率，品牌鑄造輝煌”為工作目標(biāo)，以“點(diǎn)燃激情——放飛夢(mèng)想——激揚(yáng)奮斗——揮灑人生”為文化核心
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煙草行業(yè)的價(jià)值觀的思想意識(shí)。
其中“兩個(gè)至上”既是煙草行業(yè)的共同價(jià)值取向，更是煙草行業(yè)文化的核心?！皟蓚€(gè)至上”是對(duì)《煙草專賣法》立法宗旨的發(fā)展和升華，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展
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、三個(gè)全心全意”專題教育活動(dòng)開展為良好契機(jī)，以“創(chuàng)先爭優(yōu) 永攀高峰”為爭創(chuàng)目標(biāo)，踐行“大成”文化核心價(jià)值理念，始終保持以“滿腔熱情、富有激情、充滿智慧、奮力
