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名技術(shù)骨干組成的數(shù)據(jù)治理小組，對(duì)全廠的生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)一步梳理。經(jīng)過近一年的努力，該小組完成93個(gè)核心數(shù)據(jù)源、4955個(gè)核心數(shù)據(jù)表、61407列核心業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和2萬多個(gè)時(shí)序
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;隨機(jī)立即組織信息骨干成立攻關(guān)小組，深入車間現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行深度探索，集思廣益、眾人拾柴，決定運(yùn)用“釘釘”這一新型數(shù)字化工具來幫助車間解決亟需優(yōu)化的問題。圖為制絲車間
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成為廠里設(shè)備維護(hù)的骨干。身先士卒? 沖鋒一線顯擔(dān)當(dāng)2013年，畢節(jié)遭遇了十年未有的特大暴雨，洶涌的泥水不斷涌進(jìn)生產(chǎn)一車間，打葉工段電控柜被淹沒，
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背后的售假團(tuán)伙，樂至縣局即刻聯(lián)合縣公安局抽調(diào)骨干力量組成專案組，專責(zé)偵辦該案件。犯罪嫌疑人現(xiàn)場(chǎng)指認(rèn)涉案部分假冒卷煙。專案組以謝某某為案件起點(diǎn)，爭(zhēng)分奪秒調(diào)取其通聯(lián)
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、現(xiàn)代化水平，先后修筑山塘水壩160余座，疏浚灌溉溝渠465條，建成骨干溝渠64條、20.5公里，煙區(qū)灌溉條件大大改善。同時(shí)，圍繞煙葉
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的經(jīng)驗(yàn)和解決問題的方式方法毫無保留地傳給徒弟。他的徒弟中，有的已經(jīng)步入管理崗位，有的已經(jīng)成為技術(shù)骨干，也有剛?cè)肼毜哪贻p大學(xué)生……“平日里師傅看起來沉默寡言
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，通過對(duì)水性油墨溶劑配比、凹版各色文字粗細(xì)以及圖案層次的不斷調(diào)整、上機(jī)測(cè)試，最終確定最佳溶劑配比和雕刻參數(shù)方案。在湖南中煙投資公司的支持指導(dǎo)及各方技術(shù)骨干的通力合作下
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、現(xiàn)代化水平，先后修筑山塘水壩160余座，疏浚灌溉溝渠465條，建成骨干溝渠64條、20.5公里，煙區(qū)灌溉條件大大改善。同時(shí)，圍繞煙葉
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葉”“剛開始大家不愿意嘗試頁巖氣烘烤這種新興方式，擔(dān)心煙葉被烤壞，一年的辛苦付出打了水漂。”大寨煙點(diǎn)黨員烘烤攻堅(jiān)隊(duì)技術(shù)骨干馬慶說。為了打消煙農(nóng)顧慮，各煙點(diǎn)黨支部
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即能掌握主動(dòng)。全力推進(jìn)智慧物流建設(shè)，要加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。人才是創(chuàng)新的主體，是第一資源，是推動(dòng)科技進(jìn)步和社會(huì)發(fā)展的關(guān)鍵因素。要充分發(fā)揮物流創(chuàng)新工作室和創(chuàng)新型骨干
