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”要求，不斷加強(qiáng)上下之間、部門(mén)之間、同事之間的溝通與協(xié)調(diào)，提高廣大員工責(zé)任意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)和協(xié)作精神。三是通過(guò)廣泛組織廣大卷煙零售客戶(hù)開(kāi)展一系列培訓(xùn)活動(dòng)，幫助
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取新的知識(shí)、學(xué)習(xí)新的技能、創(chuàng)新新的方法來(lái)充實(shí)自己、武裝之自己。要立足實(shí)際，向書(shū)本學(xué)、實(shí)踐學(xué)，經(jīng)驗(yàn)學(xué)，同事學(xué)，做到不恥下問(wèn)，虛心請(qǐng)教
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之時(shí)，能有人來(lái)拉你一把。
前兩天，有一位顧客上門(mén)來(lái)說(shuō)想買(mǎi)些卷煙留兒子國(guó)慶期間結(jié)婚時(shí)用，兒子在一個(gè)浙江人開(kāi)的企業(yè)里做小主管，企業(yè)里的同事基本上
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平時(shí)自己都抽十幾塊錢(qián)的煙，年青人交際又廣，家里經(jīng)常會(huì)來(lái)些同事、朋友什么的，都要買(mǎi)點(diǎn)兒好煙應(yīng)酬人，你這兒不賣(mài)，我們買(mǎi)煙時(shí)也就順便
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，包括生活中的困難、思想上的苦惱、同事間的矛盾等等，堅(jiān)持帶著感情去解決他們最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題，以實(shí)際行動(dòng)解決其后顧之憂(yōu)，贏得他們的信任
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，哪里就有他的身影；哪里最艱苦，哪里就有他的足跡。”這是領(lǐng)導(dǎo)同事對(duì)成余興的共同評(píng)價(jià)。記得在一次市場(chǎng)檢查中，零售戶(hù)劉某由于經(jīng)營(yíng)卷煙多年，
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，已被打了3次，被同事稱(chēng)為“最委屈”監(jiān)督員。漢陽(yáng)城管局負(fù)責(zé)人就此表示，為勉勵(lì)在執(zhí)勤中受委屈的監(jiān)督員，將在全市首設(shè)監(jiān)督員“委屈獎(jiǎng)”，頒發(fā)
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，大力倡導(dǎo)“愛(ài)企業(yè)、重親和；愛(ài)崗位、重親敬；愛(ài)同事、重親近；愛(ài)客戶(hù)、重親切；愛(ài)家人、重親情；愛(ài)鄰里、重親善”和諧氛圍。
三
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，他為人心直口快、行事嚴(yán)謹(jǐn)，對(duì)工作積極認(rèn)真負(fù)責(zé)、愛(ài)崗敬業(yè)，天生一副熱心腸，無(wú)論是公司的還是職工同事的大事小事，都少不了他的身影
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計(jì)劃，把他列為重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象，每周去一次，同時(shí)還利用節(jié)假日帶上站里同事去他家?guī)兔?#xff0c;幫他擦煙柜、幫他擺煙樣、輔導(dǎo)他家小孩學(xué)習(xí)、看望生病的他
