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要求。
品行是立人之本,品行端正者受人們的尊重與愛戴,沒有一個(gè)正常人喜歡接觸那些品行不端的人。同樣,沒有一家企業(yè)愿意收納品行不端的員工,作為一名
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黨建工作資源,就要使黨建工作成為一個(gè)開放的體系。縣級(jí)煙草企業(yè)黨組織要引導(dǎo)、鼓勵(lì)和支持人民群眾積極參與黨建工作,尊重民意,匯集民智,共同做好黨建
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零售戶的尊重,同時(shí)對(duì)掌握全面信息、開展有效溝通、深層次解決問題帶來直接影響。
面對(duì)榮某的投訴,自上午10點(diǎn)30分接電話后,本級(jí)客戶服務(wù)部相關(guān)人員11點(diǎn)出
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,一定可以奏出整個(gè)企業(yè)和諧的最強(qiáng)音。澄城卷煙廠的發(fā)展之路充分證明了一點(diǎn),那就是“尊重歷史,唱好唱響共同發(fā)展的主旋律;著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),實(shí)現(xiàn)在企業(yè)
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牢固樹立“有能力發(fā)展不發(fā)展不對(duì),沒有能力發(fā)展而過度疲勞發(fā)展更不行”。只有在尊重市場(chǎng)規(guī)律的同時(shí),平穩(wěn)推進(jìn),才是真正意義上的科學(xué)發(fā)展。只有平穩(wěn)發(fā)展、科學(xué)發(fā)展
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,為形成職業(yè)化的工作態(tài)度提供必要的信念支持。
職業(yè)化的工作道德。職業(yè)化的工作道德是指誠實(shí)、正直、守信、忠誠、公平、關(guān)心他人、尊重他人、追求卓越、承擔(dān)責(zé)任,這些都是最基本
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重要,唯一重要的是擁有“蘋果”這一時(shí)尚潮流象征物。
依據(jù)馬斯洛的需求理論,在解決物質(zhì)基礎(chǔ)之后,獲得尊重和自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)成為追求。中國的消費(fèi)者從物質(zhì)層面向精神層面
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,就能跑掉一筆大訂單。淡季市場(chǎng),維持好客情關(guān)系,注重細(xì)節(jié)很重要,尊重顧客也很重要。只有你把小事做細(xì)、做實(shí)了,那么,淡季不淡
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,無論貧窮,都要公平、平等地對(duì)待,不能有半點(diǎn)歧視。要學(xué)會(huì)尊重顧客,無論什么情況,都應(yīng)保持文明、真誠的態(tài)度,盡量不與顧客
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。人有自私方面的不滿足性。根據(jù)馬斯洛需要層次理論,人在低級(jí)需要得到滿足后,會(huì)追求高級(jí)需要,這無可厚非。貪污者在生存、安全、社交、尊重需要基本得到了滿足后