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找了四條導(dǎo)致問題癥結(jié)的要因：裝夾方式不合理，檢測(cè)方法不合理，工藝不合理，加工程序不合理。針對(duì)問題癥結(jié)，小組成員分工合作，
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，其實(shí)兩者之間還是有一定的差別。這里所指的社群就是以卷煙零售客戶周圍的“社區(qū)”為單位，通過在微信“小程序”中直接注冊(cè)app，然后通過社群運(yùn)營(yíng)的方式對(duì)周圍小區(qū)、社區(qū)的消費(fèi)者
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山東日照市莒縣縣局（分公司）庫(kù)山煙站專業(yè)分級(jí)、定級(jí)收購(gòu)現(xiàn)場(chǎng)。小名片名稱：煙葉收購(gòu)管理程序措施：通過對(duì)煙葉收購(gòu)管理程序進(jìn)行全面梳理和優(yōu)化
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的發(fā)生。
二是客戶許可證停業(yè)到期后未采取相關(guān)措施。一些零售戶許可證停業(yè)到期后，往往因生意忙、沒時(shí)間、不懂辦事程序或怕手續(xù)繁瑣、怕繳納費(fèi)用等諸多原因，不能及時(shí)辦理申請(qǐng)恢復(fù)
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工作程序，進(jìn)一步提高采購(gòu)管理制度的可操作性和有效性；嚴(yán)格立項(xiàng)審核管控，充分發(fā)揮三項(xiàng)工作管委會(huì)在招標(biāo)采購(gòu)工作中立項(xiàng)審核環(huán)節(jié)上的總控作用，實(shí)行實(shí)名票決
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起草)，締結(jié)條約程序法實(shí)施條例(外交部起草)，外國(guó)人在中國(guó)工作管理?xiàng)l例(人力資源社會(huì)保障部、外專局起草)，中國(guó)公民出國(guó)旅游管理辦法(修訂)(旅游局起草
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、科技進(jìn)步獎(jiǎng)的初評(píng)結(jié)果。科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)監(jiān)督委員會(huì)委員、駐科技部監(jiān)察局局長(zhǎng)賀振福出席會(huì)議，科技部辦公廳副主任孫玉明主持會(huì)議。
按照《國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)條例》及其實(shí)施細(xì)則的規(guī)定程序，
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的較為成熟的新機(jī)制。
三、精益運(yùn)營(yíng)：讓業(yè)務(wù)職能精準(zhǔn)化
（一）持續(xù)優(yōu)化辦公程序，減少人力、財(cái)務(wù)、時(shí)間三方浪費(fèi)
專賣一般案件程序時(shí)常因環(huán)節(jié)
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，制度建設(shè)、合同簽訂均實(shí)行前置性法規(guī)審查和法律咨詢，重要制度上會(huì)討論等工作程序。2011年、2012年兩次開展規(guī)范性文件清理，并根據(jù)行業(yè)改革發(fā)展實(shí)際持續(xù)改進(jìn)
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制，而不是全員參與制。
二、目標(biāo)管理變成簡(jiǎn)單的數(shù)字管理，而不是程序化的可執(zhí)行管理
目標(biāo)管理的一個(gè)法則就是量化目標(biāo)，但在我們以前的目標(biāo)管理中我們更多的是強(qiáng)調(diào)數(shù)字化和數(shù)
