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融徹：以行業(yè)共同價(jià)值觀及山東中煙“泰山”文化為引領(lǐng)，傳承“將軍”文化優(yōu)秀因子，融徹核心思想，創(chuàng)新價(jià)值觀念。
融入
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的價(jià)值觀，就是無(wú)法融入企業(yè)的運(yùn)營(yíng)之中。 為什么？其中一個(gè)原因就是，很多人不明白企業(yè)價(jià)值觀與經(jīng)營(yíng)能力的共生關(guān)系。經(jīng)營(yíng)能力猶如
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要以廠部黨委下發(fā)的《企業(yè)文化宣貫實(shí)施方案》為指導(dǎo)，堅(jiān)持以人為本，把解決思想問題同解決實(shí)際問題結(jié)合起來(lái)，將思想政治工作融入、滲透、結(jié)合于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、決策管理的全過程
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;振奮精神、增強(qiáng)信心，開拓創(chuàng)新、積極進(jìn)取，把延安精神融入煙草企業(yè)文化，融入干部職工的思想行為，讓延安精神放射出新的時(shí)代光芒，在
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”，探索建立“把規(guī)范植入企業(yè)內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)管理制度之內(nèi)、融入經(jīng)營(yíng)管理體系之中”的長(zhǎng)效機(jī)制，通過制度體系特別是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制的探索創(chuàng)新和勇于改革，確保在工作思路上，
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做的，是建立品牌的使命、愿景與價(jià)值觀。在這個(gè)焦灼的年代，人類都有著讓社會(huì)變得更美好的心愿，品牌也應(yīng)該謹(jǐn)記消費(fèi)者的這一夢(mèng)想，并把它融入到自己的企業(yè)行為之中
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介紹，超市發(fā)在社區(qū)服務(wù)中融入親情，每個(gè)店有志愿者隊(duì)伍，每周都去空巢老人家，承擔(dān)家務(wù)，陪他們出來(lái)曬太陽(yáng)、聊天，過節(jié)送
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的品牌運(yùn)行體系
融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的服務(wù)品牌才具有強(qiáng)大的生命力，而建立科學(xué)高效的服務(wù)品牌運(yùn)行管理體系是實(shí)現(xiàn)服務(wù)品牌建設(shè)與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理緊密結(jié)合的關(guān)鍵。服務(wù)品牌運(yùn)行管理體系的核心是服務(wù)
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一流”的定位，提倡一種拼勁，敢于直面挑戰(zhàn)和難題，腳踏實(shí)地干工作、謀發(fā)展。二是眼界要高。要著眼全局、立足全局、融入全局，主動(dòng)置身于行業(yè)和企業(yè)的大局中
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，并深度融入網(wǎng)絡(luò)海洋中與網(wǎng)民交流。不像有些人網(wǎng)絡(luò)素質(zhì)那么差。
小煙卷兒：網(wǎng)絡(luò)素養(yǎng)不僅是技術(shù)問題，更是對(duì)待民意的態(tài)度。有官員也懂網(wǎng)絡(luò)，也上論壇
