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落實(shí)的工作格局。針對當(dāng)前存在的困難和問題，督查組提出四點(diǎn)要求：一是進(jìn)一步統(tǒng)一思想。結(jié)合香料煙面積推進(jìn)難度較大的實(shí)際，市、鄉(xiāng)、村三級黨委政府要把思想統(tǒng)一到完成目標(biāo)
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;不斷加強(qiáng)改進(jìn)黨對群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，構(gòu)建大統(tǒng)戰(zhàn)工作格局。
會議還舉行了“迎中秋、慶國慶”民主黨派茶話座談，全體與會人員一同回顧崢嶸歲月歷程，暢敘統(tǒng)戰(zhàn)團(tuán)結(jié)情誼。
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和黨員的黨建工作格局。
六是建立考核激勵(lì)機(jī)制和明確專職書記待遇。要求黨建工作月度有計(jì)劃、季度有考核。準(zhǔn)確定位專職黨支部書記崗位價(jià)值及作用，明確其與部門同級管理人員同等待遇
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曙光、副縣長蔣吉富等領(lǐng)導(dǎo)都分別巡回各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、煙葉站檢查指導(dǎo)煙葉生產(chǎn)收購管理工作，形成了縣委政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視、齊抓共管的工作格局。
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，一級抓一級，層層抓落實(shí)的精益管理工作格局，為縣局精益管理工作提供強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)和組織保障。
二是更新觀念，樹立精益財(cái)務(wù)管理意識，扎實(shí)推進(jìn)精
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要求開展考核工作，認(rèn)真履行各自職責(zé)，努力形成由組長親自部署，骨干力量具體落實(shí)，其它成員積極協(xié)調(diào)配合的工作格局，全面發(fā)揮績效考核
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責(zé)任意識。依據(jù)部門職責(zé)和崗位要求，進(jìn)一步明確細(xì)化各部門、各崗位職責(zé)，形成“一人一崗”、“一崗一責(zé)”、“人人有責(zé)”的工作格局，分清任務(wù)，理清職責(zé)
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;形成整體聯(lián)動的專賣執(zhí)法工作格局。對前期掌握的案件線索，積極聯(lián)系公安、通信部門，研究固定證據(jù)、擴(kuò)大戰(zhàn)果方法，爭取案件突破。
三是創(chuàng)新工作方法，
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;村組干部包戶，在全鎮(zhèn)上下構(gòu)建起“村村有人管，戶戶有人問”的抗旱工作格局。成立15支“黨員抗旱先鋒隊(duì)”，為受災(zāi)群眾送飲用水，送物資，
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”要求，進(jìn)一步明確分工，落實(shí)責(zé)任，將當(dāng)前階段任務(wù)分解到站組每一名人員，全面形成“人人有責(zé)任、人人有指標(biāo)”的工作格局。分類制定具體田管方案
