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時間對所訪的納雍片區零售戶進行了走訪，每走到一戶就用工作筆記本作上不同的記錄。功夫不負有心人，在2006年全區銷售吃緊的情況下，納雍卻率先突破了卷煙銷售任務

，有待整體提高。偏關縣客戶經理三名，全部為聘用工，其第一學歷均為高中，三名客戶經理通過職業技能鑒定有兩名取得了中級卷煙商品營銷員職業資格

專業隊。” ??? 山東省局（公司）黨組成員、副總經理劉云生說：“近幾年，國家煙草專賣局一直強調要解決煙草農業用工多問題。基于此，

管理。進一步加強專賣管理隊伍制度建設，通過完善制度、規范流程，嚴格執法程序監督，不斷提高依法行政、文明執法的水平；繼續深入推進用工

、周轉箱的循環利用和回收及時性，會受到每日卷煙銷售波動和物流體系運轉效率的制約。　　3、單臺自動裝箱機用工人數比熱塑膜包裝機多1人。附表一　熱塑膜包裝機和自動裝箱機包裝費用對比表

章程、財務管理制度、勞動用工分配制度、安全生產制度等；3.對外簽訂的合同協議、對外發布的規范性文件，企業內部與職工簽訂的勞動合同，也應事先審定符合

;零售商既要克服用工荒的問題，還要努力留住人才，同時要應對快速增長的人力成本和租金成本帶來的壓力。第三，中國零售業已經暴露出過度競爭的問題，這必將

積極發揮了煙葉種植“第三方”的作用。一方面，以專業服務隊的組織形式，農村閑散勞動力得到了有效組織與整合，解決了煙農“用工難”的問題；另一方面

’起來，煙農的勞動強度、生產成本降低了，煙葉質量和效益卻提高了。”謝旭東介紹，2010年合作社成員平均每畝減少生產成本400多元，減少用工

照明，煙葉選色性較好；烤季時，為滿足12000kg/h模塊化配方打葉復烤量，煙葉精選用工量通常約4000人，人均每日精選2擔

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