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等，通過建章立制，完善獎懲，量化目標(biāo)，把品牌培育工作的任務(wù)落到實處，還可以開展品牌培育的競賽、評比、崗位練兵、技能比武、監(jiān)督評估等相關(guān)內(nèi)容
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、研討學(xué)習(xí)活動為主要形式的教育培訓(xùn)活動，加強交流，借助外力，提高隊伍建設(shè)水平。切實加強職稱評定和技能鑒定工作，積極開展職業(yè)技能比武活動
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、作風(fēng)紀(jì)律方面的培訓(xùn)，市局領(lǐng)導(dǎo)面對面授課。大力開展崗位練兵、技能比武等活動，每年舉辦全市煙葉分級技能競賽，成效明顯。在今年全省第四屆煙葉分級技能中郴州市
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，現(xiàn)在開展技能比武已經(jīng)成為常態(tài)化，我們單位領(lǐng)導(dǎo)要求每年都開展一次。從籌備到組織，到命題到改卷，我現(xiàn)在都忙的不可開交哦。
老煙斗：
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開展各種勞動競賽和和技能比武，多渠道、多方位、多層次、多投入加大員工思想教育和管理知識及技能知識培訓(xùn)力度，培養(yǎng)一支富有生氣、充滿活力、勇于拼搏、團(tuán)結(jié)協(xié)作和思想素質(zhì)過硬與技能
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營銷人員教育培訓(xùn)工作，制訂全面的培訓(xùn)計劃，認(rèn)真組織開展各類培訓(xùn)；通過開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽、服務(wù)技能比武、每季服務(wù)明星評比等系列活動，使服務(wù)人員
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技能比武中，都取得較好的成績。
近年來，該廠卷包車間乙班在班組建設(shè)中，一是注意加強對職工的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)技能。為了能使班組員工成為多崗位
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價值觀為核心，通過建設(shè)文化長廊、文化園地、文化展版、文化視窗等形式，以及演講比賽、知識競賽、技能比武、文化故事大講堂、手機彩鈴等豐富多彩的載體，使文化建設(shè)進(jìn)崗位、進(jìn)
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；為配合與落實教、訓(xùn)的實踐效果，采用技能比武、崗位練兵、行為與形象展示、情景與實戰(zhàn)演練等形式，適時開展演練活動；結(jié)合行業(yè)行為規(guī)范考核的要求
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，直接關(guān)系到企業(yè)的平穩(wěn)和諧發(fā)展?！耙话咽帧币肿⒅丶訌娖髽I(yè)文化建設(shè)，充分發(fā)揮文化的引領(lǐng)作用來加強員工隊伍建設(shè)。要通過自主讀書、網(wǎng)上學(xué)堂、開設(shè)課堂、技能比武、文化娛樂等經(jīng)常性教育、專題
