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理、善協(xié)作、能創(chuàng)新的復(fù)合型技能人才不可或缺。“職業(yè)教育現(xiàn)場(chǎng)工程師專(zhuān)項(xiàng)培養(yǎng)計(jì)劃”在企業(yè)人才需求和職業(yè)教育資源之間架起了一座橋梁。做好技能人才培養(yǎng)，企校“手牽手”應(yīng)發(fā)揮更大作用。做好需求對(duì)接
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，拓展技能人才成長(zhǎng)通道，為技能人才發(fā)掘培養(yǎng)營(yíng)造良好環(huán)境。在涪陵卷煙廠，行業(yè)技能鑒定和技能人才“雙料”專(zhuān)家組成員和高級(jí)考評(píng)員許春林自從業(yè)以來(lái)主持參與了50多項(xiàng)
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高超、作風(fēng)優(yōu)良、貢獻(xiàn)突出的優(yōu)秀高技能人才參加評(píng)審。
公司人力資源部對(duì)申報(bào)人員的資格及申報(bào)材料的真實(shí)、有效性進(jìn)行了嚴(yán)格審核。2010年12月8日，公司組織召開(kāi)綜合評(píng)審會(huì)議，
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，并查看原始資料等進(jìn)行全方位的評(píng)估。經(jīng)過(guò)嚴(yán)格評(píng)審，人社局有關(guān)部門(mén)對(duì)上海煙草集團(tuán)高技能人才基地建設(shè)和發(fā)揮的作用給予了充分的肯定。
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人才是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基石，技能是立業(yè)之本。加快培養(yǎng)更多高素質(zhì)技術(shù)技能人才、能工巧匠和大國(guó)工匠，對(duì)于加快建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力具有重要意義。新時(shí)代，
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隊(duì)伍活力的一項(xiàng)“套餐”。圖為專(zhuān)賣(mài)人員正在進(jìn)行三級(jí)技能知識(shí)培訓(xùn)2023年以來(lái)，安徽省阜陽(yáng)市煙草專(zhuān)賣(mài)局(公司)堅(jiān)持以盤(pán)活第一資源為目標(biāo)，健全技能人才多元評(píng)價(jià)體系，
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新征程，新形勢(shì)新任務(wù)。新時(shí)代需要高技能人才，高質(zhì)量發(fā)展尤其需要堅(jiān)守與傳承工匠精神。2018年7月，上海煙草審時(shí)度勢(shì)，正式啟動(dòng)“上海煙草工匠”培育
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來(lái)到改革開(kāi)放的前沿深圳，開(kāi)啟了在煙草行業(yè)的職業(yè)生涯。10年后的7月，石少鋒以行業(yè)優(yōu)秀技能人才庫(kù)入庫(kù)人員的身份，前往杭州參加第四期行業(yè)優(yōu)秀技能人才進(jìn)修班
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（公司）通過(guò)加強(qiáng)宣傳、選樹(shù)典型、表彰先進(jìn)等方式，引導(dǎo)技能人才在工作中精益求精，營(yíng)造技能成才、技能報(bào)國(guó)的良好風(fēng)氣，讓技能人才成為廣大
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技術(shù)技能人才樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀，激發(fā)技術(shù)技能人才干事創(chuàng)業(yè)熱情。通過(guò)發(fā)揮首特專(zhuān)家工作室的平臺(tái)支撐作用，浙江中煙在技能培訓(xùn)、賽前訓(xùn)練、資源配備、師資力量等方面為青年員工
