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“攀登者”企業文化理念體系2.0版宣貫及內訓師業務技能提升為重點，邀請專家作了企業文化體系2.0版解讀、企業文化內訓師培訓技巧專題講座，開展了企業文化拓展培訓，參觀

的守望　　　　攀登巔峰忠誠巡邏　　激涌奮進高原情懷　　立地頂天大山精神　　用自己的雙手描繪絢麗多彩的專賣生涯　　用汗水和鮮血詮釋著對祖國和人民的忠誠　　巡邏軌跡刻在云嶺高原　　捍衛祖國

“安徽省質量管理小組活動優秀企業”稱號。滁煙以此為契機呼喚全體員工堅定信心，頑強拼搏，借助第二批黨的群眾路線實踐活動的東風，繼續發揚“攀登者”精神，

。　　來自卷煙市場部的十一名客戶經理分別從人生、成長、理想、事業、精神等方面講述自身真實案例，真實反映出人生的感悟、成長的足跡、理想的憧憬、事業的攀登、精神的升華。客戶經理們用自己的故事

從人生感悟、成長足跡、事業攀登、精神升華等幾個方面入手，對“我的美麗人生”進行了演講交流，如：張永培的“人的一生是一筆寶貴的財富，是用金錢

春天的氣息、充滿高昂的斗志，以積極進取、勇攀高峰的精神向高處攀登。　　此次登山活動，充分體現了縣局專賣隊伍團結奮進的精神面貌，展現了年輕成員朝氣蓬勃的活力

——雷鋒尖，登山過程中大家不畏艱難，奮力攀登，互相鼓勵，搶登目的地，并角逐出登山活動前三名。　　此次登山活動的成功開展

工作效率、提高管理水平、推動工作的目的。要求科技創新工作要緊緊圍繞區局（公司）“卷煙上水平”的主要任務和工作目標，積極鼓勵廣大員工發揚團結協作、頑強拼搏、勇于攀登

茁壯郁蔥蔥。　　狂風暴雨勇攀登，直至金頂最高峰。

田間地頭，認真踐行“大成”文化，全力打造“七彩”服務品牌，讓煙農高高興興種煙，以自身工作的一個個“小成”去攀登“大成”境界的一個個高峰。

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