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的責任人，納入考核目標，并建立責任追究制度，對出現(xiàn)的問題責成責任人承擔相應責任。
三是加強對資產(chǎn)管理人員的學習培訓。要求資產(chǎn)管理人員加強對“一項規(guī)劃、八大
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;防止漏管失控。四是分解落實責任。嚴格執(zhí)行責任追究制度，按照“誰主管，誰負責”的原則，將責任落實到個人。五是制定穩(wěn)控措施。制定“兩會”期間“24小時雙崗”值班
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辦理工作制度、保密工作制度、工作報告制度、案件查處移交制度、工作檔案管理制度、備案備查制度、教育培訓制度、工作考核辦法、責任追究制度、同級監(jiān)管制度在內(nèi)的十五個子制度。通過細化監(jiān)管措施、規(guī)范監(jiān)管流程
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三是加大行政執(zhí)法監(jiān)督力度，落實過錯責任追究制度，進一步提高案卷管理水平，嚴格案卷歸檔制度，案卷裝訂符合標準，統(tǒng)一
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安全生產(chǎn)責任追究制度。
二是安全生產(chǎn)檢查到位。做到檢查范圍全覆蓋、隱患問題零容忍。對辦公場所、卷煙倉庫、食堂、檔案室和煙站等場地的基礎設施、消防設施、電氣設施等安全生產(chǎn)工作進行全面檢查，
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理論水平和業(yè)務能力。
三是執(zhí)法須“規(guī)范”。健全落實專賣隊伍管理各類規(guī)章制度和紀律規(guī)定，嚴格執(zhí)行專賣行政執(zhí)法崗位責任和追究制度，做到公正執(zhí)法、廉潔執(zhí)法、文明執(zhí)法
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，營造良好的市場環(huán)境。五是嚴格執(zhí)行規(guī)范經(jīng)營責任追究制度，確保整治真品卷煙非法流通工作取得實實在在的效果，為卷煙上水平打牢基礎。
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四、嚴格落實責任追究制度。網(wǎng)絡信息發(fā)布嚴格遵循“誰公開、誰審查、誰公開、誰負責”的原則，凡因違規(guī)公開、泄密導致嚴重后果的，將嚴厲追究當事人的責任。
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討論制等依法決策機制；探索建立決策責任追究制度，做到“誰決策，誰負責”。
該局建立健全依法行政風險防范機制。為有效規(guī)避依法行政中出現(xiàn)的煙草專賣執(zhí)法風險
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下一階段工作重點，會議要求：一是突出對重點崗位、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)管。二是內(nèi)管派駐組要履行監(jiān)管職能，嚴格加強內(nèi)部考核。三是建立內(nèi)管工作責任追究制度，對一經(jīng)
