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煙葉復(fù)烤有限責(zé)任公司3名領(lǐng)導(dǎo)班子成員2010年述職述廉匯報。報告從各自分管工作實際出發(fā)，客觀分析全面總結(jié)在個人職務(wù)位置上的德、能、勤、績、廉情況，自我反省，查找
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和意義作了說明，并提出了兩點要求，一是述職述廉要全面準(zhǔn)確、實事求是，客觀總結(jié)2016年履職盡責(zé)情況；二是參加測評的人員要從講政治、顧大局的高度
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《廉政文化進家庭倡議書》，引導(dǎo)家屬當(dāng)好廉內(nèi)助，筑牢家庭廉政防線，營造弘揚家庭美德、遵守社會公德、樹立社會主義核心價值觀的良好氛圍。
二是簽訂一份承諾書。與
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局（營銷部）2015年的紀檢工作主題是抓好讀書思廉、文章寫廉、大家倡廉、正風(fēng)促廉、案例警廉“五廉”教育。并圍繞今年的廉政工作主題，開展好“五個一”活動，即
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、看”四項措施，狠抓廉政教育，為企業(yè)持續(xù)長遠健康發(fā)展提供有力保障。
一是“學(xué)”廉。堅持學(xué)考結(jié)合、以考促學(xué)、以考促用，定期組織副科級以上干部開展“德廉知識
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建設(shè)相結(jié)合，在反腐倡廉的工作中，積極營造積極向上的文化氛圍，激發(fā)員工參與廉政文化建設(shè)的熱情，形成“人人思廉、人人崇廉、人人促廉”的良好局面
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與廉政文化建設(shè)相結(jié)合。以爭創(chuàng)“國家級文明單位”為契機，積極開展讀廉書、看廉片、聽廉歌、發(fā)廉信、評廉事等活動，營造濃烈的廉政文化氛圍；組織開展道德講堂
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報告，并進行了個人述職述廉報告。朱紹明從思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)水平、工作實績、反腐倡廉、完成重點任務(wù)等方面對班子工作進行了總結(jié)，并報告了2013年干部選拔任用
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煙草在線永豐消息 江西永豐縣局圍繞“五個注重”切實加強廉政文化建設(shè)，積極營造“以廉為榮、以貪為恥”的良好氛圍，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作扎實開展。
一是注重廉政氛圍
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”等形式，積極打造立體式的廉政文化傳播平臺，不斷增強廉政教育的針對性和實效性。
二是談話促廉。全面實施以任前談話、誡免談話為主的談話促廉機制，對新選任的干部
