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  • 感恩煙草

    、按制度辦事的企業工作目標。公司業余文化活動更加豐富多彩,進一步增強了廣大員工的凝聚力和團隊協作能力;企業文化的深入人心,讓干群之間、同事之間保持著良好的人
  • 與時俱進 開創未來

    ;完成任務添光彩”主題活動為載體,充分發揮黨干群的戰斗力,員工上下精誠團結,挖掘全員工作潛能,激發全員工作熱情,人人思創新
  • 煙葉收購工作規范管理之我見

    ;第三,煙葉收購違法違紀行為影響政府形象、干群關系,削弱了干部號召力和公信力,同時也使煙草隊伍遭受損失。   三、煙葉收購的規范建設相應對策措施
  • 反面錦旗更要接

    ,無疑也是一種資源的浪費。允許社會車輛入內停放,不但是對資源的一種充分利用,更加重要的是,此舉有效地拉近了百姓與政府的距離,改善了干群
  • 煙草工作隨感

    的企業工作目標。公司業余文化活動更加豐富多彩,進一步增強了廣大員工的凝聚力和團隊協作能力;企業文化的深入人心,讓干群之間、同事之間保持著良好的人
  • 學背篼干部服務基層

    ,和群眾打成一片,干群關系更加密切,群眾工作也很好開展。反過來說我們煙草行業的干部員工也像“背篼干部”這樣,那煙農、零售戶就把我們煙草干部看成是自家人
  • 用文化助推企業不斷向前發展

    機制。通過班子工作在一線,增進了干群感情,解決了辦公室溝通教條,死板的狀況,真正了解員工所想所愿,積極征求員工對企業的意見和建議
  • 奢侈品的傷痛

    、亂罰款睜一眼閉一眼。了解了這一點,就明白了一些地方的老百姓為什么總是罵娘、某些地方的干群關系何以緊張。如果群眾總是“被榨油”,倘若權力者變為了掠奪者,別說地方
  • 做好團隊建設“乘法”文章

    ,適時組織開展健康向上、喜聞樂見的文體活動,密切干群關系,營造團結奮進的團隊文化氛圍,強化團隊意識,提高員工的凝聚力和歸屬感
  • 如何在基層專賣執法隊伍中開展廉政建設

    、守則及違紀處罰辦法公開,接受社會監督的方式和具體措施公開,自覺接受社會各界和廣大群眾監督,樹立煙草部門密切黨群、干群關系、公平公開執法的良好形象。   二是
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