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眾所周知，不同的雪茄制造商都有自己的獨(dú)門手藝，陳化煙葉自然也包括在內(nèi)。近年來，木桶陳化煙葉越來越受歡迎。木桶陳化起源于古巴，并在20世紀(jì)80
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煙草在線專稿 引：員工培訓(xùn)是企業(yè)一項(xiàng)長期的、常規(guī)性的工作，對(duì)推動(dòng)行業(yè)持續(xù)發(fā)展、構(gòu)建企業(yè)和諧關(guān)系、助推員工成長發(fā)展具有重要的意義和作用。但從木桶原理的角度分析
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從“木桶原理”中得到啟示。要堅(jiān)持“以人為本”的企業(yè)理念，實(shí)施“尊重人才、重視人才”的人才戰(zhàn)略，發(fā)揮人才長板的優(yōu)勢，彌補(bǔ)人才短板的劣勢，創(chuàng)新人才評(píng)價(jià)
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煙草在線專稿 引：眾所周知，木桶原理說的是由多塊木板構(gòu)成的水桶，其價(jià)值在于其盛水量的多少，但決定水桶盛水量多少的關(guān)鍵因素不是其最長的板塊
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，茄芯是尼加拉瓜煙葉。每盒10支包裝，發(fā)售500盒。卷制好的雪茄在朗姆酒的橡木桶里又繼續(xù)陳化了一年。雪茄盒的蓋子上印制了美國的國鳥白頭海雕，這個(gè)海雕在美國的國徽
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面對(duì)?“十四五”，如何更好地為推進(jìn)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量，是每一名煙草人都要認(rèn)真思考的問題。筆者試從“木桶定律”視角，就“防爆板、補(bǔ)短板、固底板、揚(yáng)長板
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，制作雪茄的茄套煙葉放在法國橡木桶里發(fā)酵，兩家公司希望可以更好的發(fā)揮雪茄和弗林特·克諾酒莊的加州赤霞珠（California Cabernet）
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煙草在線據(jù)《新煙草》報(bào)道 盛水的木桶是由許多塊木板箍成的，盛水量也是由這些木板共同決定的。若其中一塊木板很短，則此木桶的盛水量就被短板所限制。這塊短板就成了這個(gè)木桶
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的溝通不夠。目標(biāo)不明確、對(duì)目標(biāo)不理解、對(duì)單位或領(lǐng)導(dǎo)有意見等等造成一些矛盾和隔閡。
二、木桶理論原理及啟示
所謂“木桶理論”也即“木桶定律”，其核心內(nèi)容為：一只木桶盛
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煙草在線專稿 引：我們常說的“木桶原理”是指：一個(gè)由木板扎成的木桶，其最短的一塊木板決定了木桶的盛水量。將這個(gè)原理放到煙草行業(yè)，零售終端
