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為進一步激發創新活力，近日，江蘇省南通市煙草專賣局（公司）組織召開全市系統創新課題立項論證會，從源頭上把好基層創新課題的立項關、審核關。

近日，廣西扶綏縣煙草專賣局（營銷部）通過“五步法”，打造創新隊伍，破解創新管理難題，進一步激發創新管理活力

近期，北京煙草物流中心通過引導員工加強業務學習、增強規范意識等，全面提高倉儲分揀管理水平和服務能力、激發隊伍活力。

提供新的方法，新的管理措施。　　綜上所述，企業需要創新來保證和提升管理活力，卷煙企業更需要創新來保證質量管理與我們生產的產品品質上的優秀，讓自身

近期，山東省濰坊市局（公司）組織對2020年度市級精益課題開展立項評審，共推薦立項134項。

　　煙草在線專稿　　煙草行業的特殊性決定了其管理模式的特殊性，雖然各種標準化的引入，對行業改革起到了一定推進作用，但是人事制度、多頭管理、多層管理、活力不足

管理上，從查擺問題入手，找準制度建設切入點，精準發力，建立健全制度體系，統一制度框架，分類實施，人力資源管理

活力，確保重點環節有突破。圍繞“以創新促發展”，實施管理創新項目，凝聚各基層企業創新智慧，輸出創新亮點，激發管理活力。聚焦重點領域

。　　三是引“精益+課題”促管理升級。成立黨建課題攻關小組，深化課題研究，激發黨建管理活力，挖掘黨建發展新動能。實行黨建精準扶貧，在員工

任職，完善評聘培訓，進一步提升隊伍建設水平。六要激發管理活力，進一步提升縣級局執法主體建設水平。　　市局相關部門主要負責人、各縣、區局局長、副局長、專賣辦主任

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