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　　為促進能力文化建設，近日，江西中煙南昌卷煙廠舉行能力文化海報展，出自職工之手的28幅兼具能力文化內涵和視覺享受的海報作品在輔樓大廳展出，

推進“能力提升年”活動的主動性。　　一是打造能力文化。圍繞企業面臨的外部形勢、目標差距與短板指標，對照“精品意識、精細管理、精準控制、精益生產、精致現場”要求，不斷倒算

企業定位，調整發展思路，以提高生產制造能力為主線，以能力指標體系建設為抓手，大力培育能力文化，突出思想觀念和工作職能“兩個轉型

員和目標管理先進單位進行了表彰。　　會議要求，全市煙草專賣系統要圍繞全力推進精益管理，全面實現全省一流、全國先進戰略定位，建立精益管理的體制和機制、技術與創新能力

信息的深入了解，有效提升了零售客戶的經營意識、品牌培育推介能力、文化素養和企業歸屬感。　　據悉，按照《石林分公司2014年零售客戶素質提升培訓實施方案》，石林

;提升雪茄營銷能力。以體系為要，強化規范。建立完善服務體系，在制度建設、服務能力、文化宣貫、渠道建設等方面制定詳細規定，力求通過體系建設，為品牌

培育推介能力、文化素養和企業歸屬感，對引導客戶樹立品牌培育意識，發揮品牌培育功能將發揮積極的作用，為推進卷煙營銷跨越發展實現新突破奠定堅實基礎。

，結合客戶業務模式需求，以訓練導購能力、文化宣講等為方向制定針對性課件開展培訓。

，讓“能力文化”內涵更豐富，更易于理解，切實增強員工參與的意愿和自主提升的動力；要做細目標、措施的再分解和再落實，將能力提升計劃中的每一項

，與管理創新結合，與對標貫標結合，與隊伍建設結合，與文化建設結合，抓特色、抓亮點；內容上，發揮知識、能力、文化

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