煙草在線專稿　　沒有驚天動地的壯舉，沒有慷慨激昂的豪言，但他卻把吃苦耐勞、認真細致、樂于奉獻的優良品質深深地鐫刻在崗位上，為企業生產發展做出了實實在在的貢獻，他就是陜西中煙工業有限責任公司漢中卷煙廠動力車間冷空工段長——和海明。

　　和海明進廠工作15年來，他從薄片車間操作工做起，做過煙草銷售業務員、動力冷空系統操作工、維修工，再到車間工段長，他嚴格要求自己，虛心學習，勇于實踐，用嚴謹的工作作風和無私的奉獻精神，努力完成各項工作任務，彰顯著一名共產黨員的本色和風采。

　　微信平臺　交流溝通

　　和海明自擔任動力車間冷空工段工段長以來，就利用業余時間建立了“冷空設備操作維修技能交流微信平臺”，以便于他和班組職工們的交流和溝通。他利用微信平臺，積極發布設備維修案例，以便其他人熟悉設備的操作維修流程。發布職工安全教育培訓視頻。微信平臺已發布多部設備操作、維修、安全等方面的微視頻，供員工學習交流，取得了良好效果。通過微信平臺，及時掌握班組人員的工作進展以及出現的新問題，保證各項工作高效、快捷、透明開展。

　　創新方法　提高效率

　　何海明積極推進班組標準化建設，組織職工拍攝了空調標準化點檢視頻，并發布在冷空設備操作維修技能交流微信平臺，供班組職工參考學習。他組織班組職工制定了溴化鋰吸收式制冷機抽真空操作規程，方便職工規范化操作。每周利用班組會對員工進行培訓，內容涵蓋節能操作、定期維護保養、崗位安全教育、危險源識別等多方面。通過班組標準化建設，提高了工作效率。

　　節能降耗　責任在肩

　　陜西中煙漢中卷煙廠生產指揮中心和職工食堂2015年投入使用后，中央空調取代了獨立掛機的制冷方式，但是這樣就提高了能源的消耗。和海明帶領冷空工段，根據夏天天氣變化及漢中的實際情況，制定了實際可行的節能降耗制冷方法，就是分時段開關制冷設備，上午8：30-12：30，為什么要開到12：30，不是12：00就下班了嗎，和海明說，考慮到職工中午下班就餐時間段，職工食堂的情況，延長了半小時，下午14：20-5：50，同樣是包含了上班時間段和職工就餐的時間段。

　　針對新空調運行時間短，過程中容易出現的問題，和海明積極組織冷空工段職工清洗中央空調濾網，調節均衡水的流量，既達到了制冷的效果，也達到了節能的效果。

　　樂于助人　共同成長

　　生活上，何海明平易近人、樂于助人。作為工段長，他關心員工、熱愛員工，始終把員工的利益放在第一位，經常利用閑暇時間主動與員工談心，了解他們的工作、生活實際情況。當員工在生活中遇到困難時，他總是耐心地開導，盡自己最大力量去幫助他們渡過難關。

　　在他的帶領下，動力車間冷空工段班組建設活動成績斐然冷！空設備連續2年保持零故障、零事故的良好工作狀態。

　　冷空工段2013年、2015年獲得廠級“先進班組”榮譽稱號。冷空工段2015年、2016年獲得“共產黨員示范崗”榮譽稱號，他個人也被評工廠2015-2016年度“優秀共產黨員。

　　這就是我們身邊的共產黨員——和海明。他用自己的平凡事跡，演繹了一位共產黨員的不平凡的瀟灑和豪邁人生。