煙草在線專稿　　8月10日，晴，貴州銅仁氣溫高達(dá)36攝氏度，室內(nèi)，貴州中煙銅仁卷煙廠新廠三車(chē)間正在緊張的實(shí)施“大聯(lián)考”；室外，各候考學(xué)員，在凹凸不平的土坯地尋得一處陰涼處，在緊張的侯考……　

　　此次“大聯(lián)考”，是為檢驗(yàn)7月老廠停產(chǎn)以來(lái)，三車(chē)間崗位人員在新廠學(xué)習(xí)掌握設(shè)備運(yùn)行的技能情況，為新廠正式運(yùn)行提供人力、技術(shù)保障?？荚u(píng)劃分為空壓、鍋爐水化、高低壓配電、供水冷凝水四個(gè)小組展開(kāi)。由前期參與設(shè)備調(diào)試技術(shù)人員及四大班班長(zhǎng)作為小組考評(píng)員，對(duì)學(xué)員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)打分。對(duì)可以現(xiàn)場(chǎng)操作的，進(jìn)行實(shí)地操作考試，對(duì)已投入生產(chǎn)使用及部分特種設(shè)備，采取“手指口述”方式進(jìn)行考試，當(dāng)場(chǎng)給出“合格、基本合格、不合格”評(píng)判。

　　有序培訓(xùn)

　　7月以來(lái)，根據(jù)車(chē)間崗位及人員情況，車(chē)間暫分為鍋爐運(yùn)行和能管中心崗位運(yùn)行，其中鍋爐運(yùn)行負(fù)責(zé)鍋爐及軟水處理工作，能管中心負(fù)責(zé)空調(diào)、地源熱泵、高低壓配電、空負(fù)壓、水泵、冷凝水回收、除塵、異味處理工作。

　　三階段集中培訓(xùn)。車(chē)間根據(jù)培訓(xùn)考核實(shí)施方案，于8月6日至9日，對(duì)鍋爐水化、高低壓配電、空壓、供水冷凝水四個(gè)組的崗位運(yùn)行人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)集中培訓(xùn)。第一階段對(duì)鍋爐及水化、高低壓配電、空壓、水泵崗位培訓(xùn)；第二階段對(duì)污水處理、異味處理、負(fù)壓、冷凝水回收崗位培訓(xùn)；第三階段對(duì)空調(diào)、地源熱泵、冷卻塔、除塵崗位培訓(xùn)。并明確要求一周內(nèi)掌握一個(gè)以上崗位操作技能及理論知識(shí)。

　　培訓(xùn)責(zé)任到人。車(chē)間明確，各崗位培訓(xùn)負(fù)責(zé)人為前期到易地技改現(xiàn)場(chǎng)參與設(shè)備安裝調(diào)試年輕技術(shù)人員，分組對(duì)其它崗位人員分別“手把手教學(xué)式”培訓(xùn)。其中劉義負(fù)責(zé)鍋爐、空壓、地源熱泵方面知識(shí)培訓(xùn)；黃磊負(fù)責(zé)高低壓配電、除塵、異味處理相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)；李世江負(fù)責(zé)軟水處理、水泵、污水處理方面知識(shí)培訓(xùn)；陳怡寧負(fù)責(zé)負(fù)壓、空調(diào)、冷凝水回收方面知識(shí)培訓(xùn)。培訓(xùn)階段，相關(guān)崗位培訓(xùn)負(fù)責(zé)人需提前將崗位作業(yè)指導(dǎo)書(shū)寫(xiě)好，并發(fā)到該崗位參培人員手中，對(duì)參培人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)集中講解崗位作業(yè)指導(dǎo)書(shū)上的操作流程及相關(guān)知識(shí)。對(duì)可以進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)操作的設(shè)備，讓參培人員進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn)，對(duì)于正在運(yùn)行或有的特種設(shè)備，每天進(jìn)行手指口述講解培訓(xùn)，直至可以進(jìn)行獨(dú)立操作。

　　沉著迎考

　　考試采取抽簽順序進(jìn)行，盡管生產(chǎn)環(huán)境條件差，但是大家因?yàn)橐恢币詠?lái)都在參加培訓(xùn)，還是表現(xiàn)得較沉著穩(wěn)定。

　　除了接受車(chē)間考評(píng)小組考評(píng)外，還要接受人力資源科的隨機(jī)抽查考評(píng)。鑒于車(chē)間運(yùn)行人員年齡結(jié)構(gòu)偏大的困難，車(chē)間對(duì)第一次考試未合格的人員，再給予一周培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)完成后再考評(píng)，如果考評(píng)仍不合格，車(chē)間將直接經(jīng)濟(jì)考核學(xué)員。考評(píng)結(jié)束，車(chē)間再根據(jù)考評(píng)成績(jī)，合理分配相關(guān)崗位運(yùn)行人員報(bào)廠部。

　　此次參加空壓組考評(píng)的學(xué)員最多?？諌涸O(shè)備自動(dòng)化程度較高，對(duì)于部分年齡偏大的學(xué)員來(lái)說(shuō)，電腦界面操作存在一定困難，需要足夠時(shí)間消化吸收；部分年輕學(xué)員對(duì)設(shè)備不熟悉，現(xiàn)場(chǎng)操作缺乏經(jīng)驗(yàn)，這使得學(xué)員產(chǎn)生一定憂慮。

　　三車(chē)間空壓站年輕學(xué)員楊武楷，進(jìn)入考場(chǎng)后仍稍顯緊張，在點(diǎn)擊空壓控制柜觸摸屏?xí)r能看出他雙手微微顫抖，時(shí)不時(shí)將手汗往褲子上擦，但每一個(gè)操作步驟他都牢牢地記住，下手也十分地堅(jiān)決。考試結(jié)束，臉上露出輕松的笑容，對(duì)著小組其他成員笑著說(shuō)：“考試沒(méi)有想象的困難，沒(méi)事，大家去輕松迎考。”

　　相比年輕學(xué)員，有二十多年豐富經(jīng)驗(yàn)的陰師傅也同樣憂心忡忡，在對(duì)設(shè)備就地操作考試時(shí)游刃有余，但一到了遠(yuǎn)程操作控制時(shí)就顯得有點(diǎn)猶豫，每到一個(gè)步驟都要停留幾十秒去思考下一步應(yīng)該怎樣操作，經(jīng)過(guò)回憶能肯定正確操作后才下手。細(xì)心謹(jǐn)慎她順利對(duì)過(guò)了考試。

　　由于鍋爐已投入使用，無(wú)法進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)操作，就采用手指口述方式進(jìn)行考試。鍋爐水化組考試項(xiàng)目多、花費(fèi)時(shí)間最長(zhǎng)。等到最后一個(gè)考試的鄭師傅已經(jīng)下午兩點(diǎn)，只見(jiàn)他進(jìn)入水化設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)后爬上爬下地進(jìn)行開(kāi)機(jī)前的檢查，一個(gè)個(gè)確認(rèn)閥門(mén)的開(kāi)閉，檢查完畢后，正常開(kāi)機(jī)，此時(shí)背后已經(jīng)被汗水畫(huà)了個(gè)“大地圖”，褲腳也到處沾了灰。待到水化設(shè)備正常開(kāi)機(jī)后，開(kāi)始考試鍋爐部分。新廠采用燃?xì)忮仩t與老廠的燃煤鍋爐操作截然不同，對(duì)于鍋爐師傅們是一個(gè)新挑戰(zhàn)，面對(duì)新廠的鍋爐，多年的燒鍋爐經(jīng)驗(yàn)的鄭師傅還是緊張了，在考試時(shí)額頭一直冒著虛汗?？纪暝嚮氐藉仩t房擦了擦汗，打趣地說(shuō)：“工作了三十多年，好久沒(méi)有感受到這種考試的緊迫感，真的捏了一把汗，仿佛回到了學(xué)生時(shí)代的考試，感覺(jué)其實(shí)自己還年輕呢?！?/p>

　　本次考評(píng)包括車(chē)間小組考評(píng)及人力資源科的隨機(jī)抽擦考評(píng)。鑒于車(chē)間運(yùn)行人員年齡結(jié)構(gòu)偏大的困難，車(chē)間對(duì)第一次考試未合格的人員，再給予一周培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)完成后，再考評(píng)，如果考評(píng)仍不合格，車(chē)間將做出相應(yīng)考核。待所有考評(píng)結(jié)束，車(chē)間再根據(jù)考評(píng)成績(jī)，合理分配相關(guān)崗位。

　　此次考評(píng)歷時(shí)6個(gè)小時(shí)，空壓組、水化鍋爐組、供水冷凝水組、高低壓配電組全部順利完成此次考評(píng)，參加考試學(xué)員共計(jì)31人，其中15人合格，2人不合格，4人部分項(xiàng)目不合格，10人基本合格。