黨建融入，引領安全，既是新形勢下發揮工廠黨委政治優勢的重要途徑，也是提升工廠安全管理水平的重要手段，更是提升基層黨組織先鋒模范作用的重要平臺。在云南中煙高質量發展新征程開篇之際，探索“黨建+安全”新模式，挖掘“黨建+安全”新內涵，開創“黨建+安全”新實踐，緊跟新時代，注入新活力，是云南中煙紅塔集團昭通卷煙廠2020年啟動的一項重要工作。團結帶領干部職工以更好的狀態、更優的業績，保證黨建工作和安全管理齊頭并進，為昭煙高質量發展筑牢安全保障，是安全戰線黨員干部和全體員工的初心和使命。

　　按照黨建促安全常態工作機制的要求，昭通卷煙廠在年初成立了以黨委書記、副書記為組長，黨委班子成員為副組長，各黨支部書記、部門負責人為成員的“黨建促安全”常態工作機制推進領導小組，明確了安全保障長效機制總目標，即“四保”“五無”的安全總目標和“五個為零、九個100%”的安全管理指標。

　　圍繞黨建促安全機制總要求和安全工作總目標，昭通卷煙廠在六個方面進行了強化和提升，取得了較好成效：

　　強化黨建引領，促進安全意識提升。一是全廠各黨支部通過開展以安全為主題的“主題黨日”活動，強化了黨員和干部職工抓安全、保安全的政治責任，進一步樹牢了全員安全發展的價值取向，形成了“人人關心安全、處處注意安全、上下共保安全”的思想共識；二是將安全生產納入“三會一課”，為黨支部搭建隨時掌握員工思想動態、工作狀態、安全意識的平臺。通過設立“黨員示范崗”等途徑，充分發揮黨組織和黨員在安全生產中的典型示范和引領作用，進一步增強了全員安全生產意識，樹立了安全生產的榜樣示范。

　　黨政同步研究部署，保證安全決策高效快捷。工廠層面，黨委會和廠長辦公會將安全管理工作納入工廠生產經營全面工作大盤，同研究、同決策、同部署、同落實；部門層面，各黨支部、各部門通過支委會、科務會等形式研究安排本部門安全生產重點工作。兩個層面的同步研究決策為工廠生產經營發展提供了堅實的安全決策保障。

　　探索黨建+安全考核，促進安全目標有效提升。昭通卷煙廠黨委將安全生產和綜治維穩目標納入黨建目標考核，把黨建主體責任和安全責任有機地融合起來，切實強化各黨支部和黨員的安全責任，未完成安全生產和綜治維穩目標的黨支部和部門一律不能評為優秀；各黨支部將黨員安全一崗雙責履職情況作為優秀黨員評議的前提條件，納入黨員積分考核內容，對發生安全事故或在安全生產管理過程中負有直接責任的黨員，取消其評優評先資格。

　　奪取雙勝利，黨旗在飄揚。昭通卷煙廠認真執行云南中煙、紅塔集團和地方政府的疫情防控要求，持續做好疫情防控工作；各黨支部和部門通過開展“奪取雙勝利，黨旗在飄揚”主題活動，充分發揮了基層黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，在奪取疫情防控和生產管理雙勝利的過程中發揮了積極的作用。

　　共建安全教育基地，員工安全素養有效提升。昭通卷煙廠黨委將“黨建促安全”作為重點展示內容，納入了與昭通市委黨校聯合共建的黨性教育基地進行宣傳和落實。在昭煙時訊微信平臺增加了“平安昭煙”宣傳板塊，多形式開展安全文化理念、安全先進事跡、安全特色工作宣傳，使安全發展的理念進一步入腦見行、落地見效；分享安全生產相關制度、實際案例和最新政策，借助黨建體系中健全、完善的宣傳網絡，提升安全宣傳效果。在開展黨建工作的同時，形成強有力的安全宣傳攻勢，營造“我要安全、我會安全”的濃厚氛圍；安全管理部門在深入推進“全國安全文化示范企業”建設的基礎上，結合安全工作的新要求，有序開展安全文化評價。

　　發揮人才優勢，安全隊伍整體技能得到提升。一是著手建立注冊安全（消防）工程師工作站，以安保消防科和其它部門的注冊安全（消防）工程師為主體，開展安全策劃、技術研討、技術咨詢、課題攻關，進一步促進安全專業人才隊伍作用的發揮；二是注重抓專兼職安全員隊伍建設，通過摸底測試和專業培訓，進行優選、重聘和淘汰；三是強化應急實戰演練和專職（應急）隊伍練兵，增強了各級應急指揮人員、專職消防隊員和員工的現場應急處置能力。

　　安全生產工作事關國有資產和職工生命安全，事關昭煙改革、穩定和發展大局。昭通卷煙廠繼續以“工廠興亡、我的責任”為擔當，強化黨建引領，緊繃安全之弦，保持“高壓”態勢，筑牢安全保障，為云南中煙和紅塔集團高質量發展作出昭煙更大的貢獻。