??? 煙草在線據(jù)《法制日報》報道??? 澳門第5/2011號法律（《預(yù)防及控制吸煙制度》）于2012年1月1日生效至今近三年，澳門特區(qū)政府通過執(zhí)法、處罰、提高煙草稅、宣傳教育、提供戒煙服務(wù)、監(jiān)測煙草相關(guān)產(chǎn)品及吸煙情況等多個方面，嚴格執(zhí)行控煙法，同時對娛樂場所實施控煙，取得較明顯成效。澳門將于2015年對控煙法作出整體性檢討，以最終達到全澳室內(nèi)公共場所全面禁煙的目標

　　控煙法實施三年取得成效

　　9月2日至3日，在香港舉辦的“第七屆兩岸四地煙害防制交流研討會”上，澳門衛(wèi)生局副局長鄭成業(yè)介紹了澳門的控煙情況，指出澳門第5/2011號法律（《預(yù)防及控制吸煙制度》）于2012年1月1日生效，澳門特區(qū)政府參考了鄰近地區(qū)的經(jīng)驗做法，并按照世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》的有關(guān)規(guī)定，綜合澳門社會發(fā)展歷史和現(xiàn)實因素，遵循“先易后難、循序漸進”的基本理念，制訂切合澳門社會情況的控煙策略，包含執(zhí)法、處罰、提高煙草稅、宣傳教育、提供戒煙服務(wù)、監(jiān)測煙草相關(guān)產(chǎn)品及吸煙情況等多個方面，多管齊下有效地控制及減少煙草使用，降低二手煙對公眾的影響。

　　他還表示，無煙是一種新的健康生活方式，須通過各方面長期堅持不懈的努力來建構(gòu)。澳門特區(qū)政府一直高度重視本澳控煙工作，實現(xiàn)全澳室內(nèi)公共場所全面禁煙是理想目標。澳門的控煙工作得到全澳居民及社會各界積極支持，控煙執(zhí)法人員秉持“依法辦事、嚴格執(zhí)法、不偏不倚、絕不松懈”的原則，持續(xù)嚴格執(zhí)法。特區(qū)政府將繼續(xù)加強官民合作，共同推廣無煙文化，致力構(gòu)建無煙社區(qū)環(huán)境，提升居民的健康水平。

　　娛樂場中場全面禁煙

　　2013年1月1日起，澳門所有娛樂場也實行控煙，只可設(shè)立不超過公眾使用區(qū)域總面積50%的吸煙區(qū)，并要按規(guī)定每月提交吸煙區(qū)的空氣質(zhì)量檢測報告。澳門衛(wèi)生局會對吸煙區(qū)內(nèi)的空氣質(zhì)量進行監(jiān)測，確保空氣質(zhì)量符合要求，若出現(xiàn)不符合情況會要求改善。此外，也會對娛樂場空氣質(zhì)量作抽樣檢測，檢測結(jié)果以衛(wèi)生局為準。

　　目前，各娛樂場均按規(guī)定每月提交吸煙區(qū)的空氣質(zhì)量檢測報告，其空氣質(zhì)量大致符合要求，只有金碧娛樂場近期空氣質(zhì)量檢測反復(fù)出現(xiàn)輕微超標的情況，經(jīng)改善后，近兩個月亦已符合要求。

　　此外，2013年6間博企聯(lián)署致函當局，建議“中場博彩區(qū)設(shè)定允許吸煙的封閉式非博彩休息區(qū)”以及“取消中場博彩區(qū)的吸煙區(qū)”和建議貴賓廳可設(shè)吸煙區(qū)。經(jīng)政府及相關(guān)部門研究后，認同設(shè)定“吸煙室”具可行性和可操作性，因此接納上述建議，并落實于2014年10月6日娛樂場中場全面禁煙，僅允許設(shè)置密閉和負壓設(shè)計、具獨立通風系統(tǒng)的“吸煙室”以及貴賓廳可設(shè)吸煙區(qū)或吸煙室的規(guī)定。

　　截至2014至9月1日，澳門衛(wèi)生局共收到39間娛樂場向衛(wèi)生局提交設(shè)置“吸煙室”的工程確定草案，有關(guān)程序正進行中，同時亦呼吁仍未提交工程確定草案的娛樂場盡快于9月初遞交相關(guān)文件，以便落實執(zhí)行有關(guān)措施。

　　衛(wèi)生局認為，娛樂場中場全面禁煙及設(shè)立“吸煙室”，除有利于娛樂場管理吸煙者及提升娛樂場室內(nèi)空氣質(zhì)量外，亦可減少娛樂場中場從業(yè)人員和其他人士對煙草煙霧的暴露，有利于大多數(shù)博彩娛樂人士和從業(yè)人員的健康；因可更清晰辨別娛樂場的非吸煙范圍，故更有利控煙巡查執(zhí)法的開展，減少因執(zhí)法導致的爭議。

　　根據(jù)規(guī)定，10月6日娛樂場中場禁煙并設(shè)定沒有博彩設(shè)施的“吸煙室”，屆時娛樂場如不設(shè)定或未能完成“吸煙室”的設(shè)定工作，若客人要抽煙必須走到室外。而貴賓廳因其相對面積較小，空氣質(zhì)量問題較容易處理，若措施落實執(zhí)行，有助娛樂場改善整體的室內(nèi)空氣質(zhì)量。

　　2015年整體評估實施效果

　　衛(wèi)生局強調(diào)，一直嚴格依法進行控煙工作，絕不偏幫任何娛樂場，同時更十分關(guān)注娛樂場吸煙區(qū)工作的員工健康，亦已制訂有關(guān)疾病預(yù)防及健康保障的特定措施。

　　根據(jù)法律規(guī)定，博企必須切實執(zhí)行的特定措施包括：保證處于懷孕期或分娩后三個月內(nèi)的女性員工、所有患有心、肺疾病的員工不在吸煙區(qū)內(nèi)工作；為員工設(shè)立輪任制度；為員工提供更大的疾病保障，尤其是通過購買嚴重疾病保險；免費提供每年最少一次的身體檢查以及向衛(wèi)生局提交有關(guān)的身體檢查結(jié)果資料等。

　　值得指出的是，早前澳門大學博彩研究所發(fā)表的調(diào)查顯示，假設(shè)在中場全面禁煙，并可設(shè)立“吸煙室”，愿意在貴賓廳（吸煙區(qū)）工作的員工達50%，而這當中有接近半數(shù)員工表示不用提供金錢津貼也可在貴賓廳的吸煙區(qū)工作，另外一半（25.4%）員工則希望提供金錢津貼以作補償，該結(jié)果可為貴賓廳調(diào)配人力資源提供參考。

　　衛(wèi)生局重申，將積極總結(jié)和不斷完善現(xiàn)時的各項控煙政策，廣泛聽取市民、博彩業(yè)界和員工的意見，并于2015年對新控煙法作出整體性的檢討，使控煙成效得到持續(xù)的提升，最終達到全澳室內(nèi)公共場所全面禁煙的目標。