為提高隊伍整體素質,近日,江西銅鼓縣煙草專賣局組織員工積極參與職業技能鑒定培訓,努力提升技能鑒定通過率和持證率。
一、正確引導,營造學習氛圍。利用職工大會積極做好政策宣傳工作,鼓勵符合條件的員工積極參與,讓學習進步與個人待遇掛鉤,采取個人學與集體學相結合,每周安排兩次集中學習,提高員工技能水平。
二、豐富形式,拓寬學習渠道。鼓勵符合條件的員工利用網絡學院等平臺進行線上學習;利用歷年的職業技能題目進行練習和考試;采取結對學習,把學習能力強的進行“一對一”的結對幫扶,提升員工學習效率。
三、獎罰分明,激發學習動力。明確考核方案,將培訓參與率、考試通過率納入年度考核,也作為評先評優和提拔任用的佐證材料,嚴格實行獎罰分明制度,激勵員工學習動力。
篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察