正值春暖花開時(shí)，哪里最生機(jī)勃勃？是郁郁蔥蔥、玫瑰飄香的花園工廠，是熱火朝天的生產(chǎn)車間，還是三五成群、正在激烈探討創(chuàng)新成果的課題小組……

韶關(guān)卷煙廠以“拼”的精神、“闖”的勁頭、“實(shí)”的作風(fēng)，切實(shí)履行國(guó)企責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，日前，這間企業(yè)獲得了韶關(guān)市武江區(qū)年度“經(jīng)濟(jì)突出貢獻(xiàn)企業(yè)”和“工業(yè)突出貢獻(xiàn)企業(yè)”榮譽(yù)。

向“精”而行，一門心思抓項(xiàng)目

一到技改現(xiàn)場(chǎng)，到處是忙碌的身影。安管科、項(xiàng)目辦等部門上班第一件事就是戴上安全帽前往工地進(jìn)行巡邏，對(duì)設(shè)備安裝、施工現(xiàn)場(chǎng)等逐一排查，提出問題、解決問題，微信群里每天都是各個(gè)小組發(fā)過(guò)來(lái)的圖片，現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)忙而不亂。

自卷接包車間及物流系統(tǒng)改造項(xiàng)目批復(fù)后，韶關(guān)廠牢固樹立“一盤棋”意識(shí)，不斷深化生產(chǎn)組織統(tǒng)籌，結(jié)合設(shè)備運(yùn)行、人員組織、倉(cāng)儲(chǔ)物流等因素，動(dòng)態(tài)跟進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度，優(yōu)化施工方案。

韶關(guān)卷煙廠堅(jiān)持點(diǎn)面結(jié)合的方式，安全管理和進(jìn)度管理兩手抓，利用模塊化、網(wǎng)格化工作計(jì)劃，開展每周的安全集中檢查和例行監(jiān)理會(huì)議，確保質(zhì)量、效率“兩不誤”。目前，該廠已順利完成新工房土建工程、公共工程、安全環(huán)保、工藝物流等前期建設(shè)工作，穩(wěn)步邁進(jìn)設(shè)備搬遷改造階段。

“你們看，現(xiàn)在新工房通上了電，亮起了燈，車間每天都在一點(diǎn)點(diǎn)發(fā)生著變化，我非常期待技改完成時(shí)的樣子。”項(xiàng)目組成員歐嘉輝笑著說(shuō)。不久的將來(lái)，新落成的卷接包車間，將成為企業(yè)高質(zhì)量前行的強(qiáng)有力助手，為高質(zhì)量生產(chǎn)提供優(yōu)質(zhì)的硬件支撐。

向“實(shí)”發(fā)力，綠色低碳助發(fā)展

“夏天空調(diào)溫度不要低于26度”，能源管理員彭欣將這樣的節(jié)能標(biāo)志張貼在了每個(gè)辦公室最醒目的位置，這樣的小舉動(dòng)，嵌入到努力打造綠色低碳型企業(yè)，對(duì)增強(qiáng)全體員工的節(jié)能意識(shí)、環(huán)保意識(shí)發(fā)揮著大作用。

作為綠色生產(chǎn)、節(jié)能減排的積極倡導(dǎo)者和踐行者，綠色始終是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的鮮明底色。工廠制定了綠色發(fā)展重點(diǎn)工作實(shí)施方案，創(chuàng)新舉措，重點(diǎn)圍繞污染防治、環(huán)境管理體系、能源管理體系及清潔生產(chǎn)體系等工作，開展加快照明基礎(chǔ)設(shè)施節(jié)能改造、積極建設(shè)高效低耗的中水回用系統(tǒng)和鍋爐低氮改造等措施。

通過(guò)選用效率高的鍋爐設(shè)備、減少高能耗蒸汽設(shè)備使用，在節(jié)水節(jié)電、環(huán)保材料、能源二次利用等環(huán)節(jié)不懈努力，高效利用能源管理系統(tǒng)，加速推動(dòng)“綠水青山”與“金山銀山”雙向轉(zhuǎn)化。

向“新”求質(zhì)，打造人才“新高地”

“自主創(chuàng)新”，這是近年來(lái)企業(yè)提及最多的詞語(yǔ)之一。為充分激發(fā)員工隊(duì)伍活力，企業(yè)還不斷促進(jìn)“復(fù)合型”人才發(fā)展，分層分類加強(qiáng)員工培訓(xùn)，鼓勵(lì)員工不放過(guò)過(guò)程創(chuàng)新和細(xì)節(jié)創(chuàng)新。

韶關(guān)卷煙廠積極發(fā)揮“韶關(guān)工匠”、省技術(shù)能手、高級(jí)技師的業(yè)務(wù)專長(zhǎng)，成立“技能創(chuàng)新工作室”，發(fā)揮勞模、工匠的“傳幫帶”作用，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供了強(qiáng)有力的人才支撐。

“我是抱著學(xué)習(xí)交流、提高自己的心態(tài)來(lái)參賽的，看到兄弟廠有創(chuàng)新的方式方法，我也想用到平時(shí)的工作中！”在廣東省賽獲獎(jiǎng)的黃志成說(shuō)道。

值得注意的是，企業(yè)還依托“青年人才托舉工程”，開展技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)比武、業(yè)務(wù)交流、師帶徒等活動(dòng)，積極組織員工參加行業(yè)、公司和省質(zhì)協(xié)等質(zhì)量管理成果發(fā)布會(huì)，開闊員工眼界，提升專業(yè)水平能力，有效激發(fā)了技能隊(duì)伍的活力和競(jìng)爭(zhēng)力。僅今年一季度，就開展了培訓(xùn)15項(xiàng)近300人次，著力培育一批具有創(chuàng)新潛力的優(yōu)秀青年人才。

下一步，韶關(guān)廠將錨定目標(biāo)，鉚足勁頭，不斷深化精益卷煙制造，把打造高質(zhì)量卷煙工廠轉(zhuǎn)化成高標(biāo)準(zhǔn)、精要求的每一項(xiàng)措施，以?shī)^勇爭(zhēng)先的勁頭，全速前行。