今年以來，湖北中煙工業(yè)有限責(zé)任公司武漢卷煙廠縱深推進“三個轉(zhuǎn)變”，緊跟綠色低碳發(fā)展趨勢，持續(xù)推動智能化綠色化融合發(fā)展。

管理“數(shù)”變。應(yīng)用數(shù)字運維軟件加快設(shè)備運維全過程閉環(huán)管理，實施“線上晾曬”“亮燈管理”，有效破解治理進度無法跟蹤、責(zé)任人履職無法評價、治理成效無法感知等問題；積極運用數(shù)字孿生技術(shù)，實現(xiàn)設(shè)備在線診斷，過程管控“一屏掌控”“一覽無余”，創(chuàng)造智能高效的生產(chǎn)管理環(huán)境。

設(shè)備“智”變。尋找最佳能源節(jié)約增值點，依托精準控能系統(tǒng)開展設(shè)備水電氣用量監(jiān)測、建模、統(tǒng)計、分析，實現(xiàn)廠區(qū)能源設(shè)備基于需求側(cè)拉動柔性調(diào)控，推動負荷資源應(yīng)用全過程數(shù)字化流轉(zhuǎn)；實施鍋爐低氮改造、異味處理、空調(diào)低溫冷凝水回收等項目，加速提升能源資源利用效率，不斷強化綠色低碳效能優(yōu)勢。

人才“創(chuàng)”變。成立數(shù)創(chuàng)團隊，搭建數(shù)字化人才評價體系，優(yōu)化創(chuàng)新指標考核，舉辦員工“數(shù)字競賽”“數(shù)字大比拼”，全面加速“數(shù)智”人才培養(yǎng)；依托創(chuàng)新工作室，在科技創(chuàng)新、項目研究中樹立綠色低碳發(fā)展導(dǎo)向，開展“青年員工大講堂”，分享綠色生活理念，提高員工綠色低碳發(fā)展意識，為智能工廠建設(shè)和綠色轉(zhuǎn)型蓄勢賦能。