科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動(dòng)力。

近年來，安徽中煙工業(yè)有限責(zé)任公司阜陽卷煙廠堅(jiān)持創(chuàng)新求變，著力完善“微創(chuàng)新+眾創(chuàng)新+大創(chuàng)新”機(jī)制，打通精益生產(chǎn)脈絡(luò)，以小課題激發(fā)大效益、小點(diǎn)子實(shí)現(xiàn)大提升，讓創(chuàng)新于細(xì)微之處結(jié)出碩果，努力夯實(shí)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展根基。

“小標(biāo)簽”發(fā)揮大用途

“現(xiàn)在牌號(hào)越來越多，對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的要求也更加嚴(yán)苛。當(dāng)在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)缺陷煙包時(shí)，我們會(huì)第一時(shí)間通知裝封箱機(jī)操作工攔煙，卻不確定打給幾號(hào)機(jī)臺(tái)。”今年年初，在阜陽卷煙廠卷接包車間召開的一次質(zhì)量分析交流會(huì)上，包裝機(jī)操作工李海風(fēng)說道。

當(dāng)時(shí)，阜陽卷煙廠卷接包車間共有四臺(tái)裝封箱機(jī)，每臺(tái)裝封箱機(jī)的機(jī)臺(tái)旁都配備了一臺(tái)固定電話。當(dāng)生產(chǎn)牌號(hào)、生產(chǎn)計(jì)劃發(fā)生變動(dòng)時(shí)，裝封箱機(jī)在運(yùn)行上就會(huì)發(fā)生相應(yīng)的變化，但由于包裝機(jī)操作工無法確定具體機(jī)臺(tái)，就出現(xiàn)了無法精準(zhǔn)溝通的情況。

智慧在基層，方法在一線。為突破技術(shù)難題，阜陽卷煙廠卷接包車間帶班長張旭旭帶領(lǐng)車間青年員工開啟了“頭腦風(fēng)暴”。他們各抒己見，搜集好點(diǎn)子、好思路。

“之前為了實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)時(shí)收?qǐng)?#xff0c;咱們?cè)诮y(tǒng)計(jì)煙支存儲(chǔ)器的余煙與包裝機(jī)生產(chǎn)速度的匹配關(guān)系時(shí)，設(shè)計(jì)了‘黃金時(shí)間’標(biāo)簽。這次，咱們能不能設(shè)計(jì)一個(gè)可以隨時(shí)調(diào)整裝封箱機(jī)機(jī)臺(tái)電話的標(biāo)簽?zāi)?#xff1f;”青年員工李亭亭說道。

“這個(gè)點(diǎn)子不錯(cuò)。我們?cè)谏嫌喂ば虻臋C(jī)臺(tái)上貼一個(gè)可撥動(dòng)的圓形標(biāo)簽，班組長及時(shí)調(diào)整機(jī)臺(tái)圓形標(biāo)簽上的電話，這樣就能實(shí)現(xiàn)與下游工序的快速溝通了。我們就給它起一個(gè)響亮的名字：‘黃金攔截’吧！”張旭旭說道。

“黃金攔截”作用的發(fā)揮不僅需要上下游工序的有效溝通，更需要精準(zhǔn)規(guī)范的攔截流程。為此，班組細(xì)致思考、反復(fù)模擬，并最終確認(rèn)了攔截流程，還專門制作了動(dòng)畫視頻，用簡單易懂的方式讓操作工熟悉流程，實(shí)現(xiàn)高效攔截。

“這個(gè)可以撥動(dòng)的電話標(biāo)簽真好用，可以精準(zhǔn)找到對(duì)應(yīng)裝封箱機(jī)的電話，再也不會(huì)手忙腳亂了。”幾天后，操作工張?jiān)受娍粗鴻C(jī)臺(tái)的電話信息欄，豎起了大拇指。

小改小革促提升。“黃金攔截”標(biāo)簽應(yīng)用以來，不僅精準(zhǔn)攔截了缺陷產(chǎn)品，還有效節(jié)約了卷煙輔材及生產(chǎn)時(shí)長，有力促進(jìn)了降本增效。

“微改善”激發(fā)新活力

為了優(yōu)化質(zhì)量管理體系，阜陽卷煙廠以產(chǎn)品生產(chǎn)過程管控為主線，讓群眾性創(chuàng)新活動(dòng)深入到一線、覆蓋到全員，通過崗位創(chuàng)新解決日常工作中的痛點(diǎn)、難點(diǎn)、堵點(diǎn)問題，充分激發(fā)創(chuàng)新活力，推動(dòng)工作水平持續(xù)提升。

有了“黃金攔截”的成功案例，阜陽卷煙廠卷接包車間強(qiáng)化“聚焦難題、精準(zhǔn)施策、創(chuàng)新提升”的有效閉環(huán)，營造了“小改小革促創(chuàng)新”的良好氛圍。

他們以學(xué)促知，依托勞模創(chuàng)新工作室，成立五個(gè)興趣小組，定期開展基礎(chǔ)課、實(shí)踐課、思維課，從學(xué)到用全流程掃清盲點(diǎn)；開展重大課題研究，探索高精尖技術(shù)，通過維修人員與操作人員“共講一堂課”的方式，讓晦澀難懂的知識(shí)變得鮮活起來。

他們?cè)O(shè)計(jì)自檢量煙板、多功能自檢盒，推動(dòng)自檢工作有效落地，減少因質(zhì)量缺陷追溯導(dǎo)致的材料消耗；設(shè)計(jì)紅白標(biāo)簽，通過機(jī)臺(tái)人員及時(shí)發(fā)現(xiàn)、維修人員迅速解決的方式，讓“大病”“小病”及時(shí)就“醫(yī)”，避免設(shè)備帶病運(yùn)行。

在創(chuàng)新工作的基礎(chǔ)上，阜陽卷煙廠卷接包車間還培養(yǎng)了一支“會(huì)干、會(huì)寫、會(huì)創(chuàng)、會(huì)講”的骨干力量，開展并發(fā)布公司級(jí)以上創(chuàng)新成果30余項(xiàng)，讓企業(yè)創(chuàng)新能量加速釋放，創(chuàng)新風(fēng)采得到充分展現(xiàn)。

創(chuàng)新引領(lǐng)，向“新”而行。接下來，阜陽卷煙廠將繼續(xù)以創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng)、以員工為中心，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、做到守正創(chuàng)新，營造“思考交流上下聯(lián)動(dòng)、創(chuàng)新創(chuàng)效上下聯(lián)合、人才培養(yǎng)上下聯(lián)手”的良好氛圍，以創(chuàng)新聚能、以實(shí)干賦能，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

作者單位：安徽中煙阜陽卷煙廠