為培養員工創新思維，增強創新意識，提高創新素能，近日，安徽中煙工業有限責任公司舉辦首屆“創新向未來”創新能力提升培訓班。所屬各單位、公司各部門共70余名創新骨干參加培訓。

本次培訓以現場授課、案例研討、經驗分享相結合的形式開展，邀請到行業內外多位專家授課解惑。課堂上，授課老師解讀了國家、行業創新工作思路與政策導向，講授了軟科學項目研究的視角、問題分析與解決、金字塔原理等創新課程，剖析了創新的思路和方法，并結合實例講授如何應用管理工具為創新賦能。同時，就創新項目管理、團隊組建、目標確立、溝通與激勵等進行了經驗交流。

本次培訓內容豐富、安排緊湊、針對性強，既有學習創新理論的“必修課”，也有與創新實踐密切相關的“專業課”，還有開闊視野、活躍思維的“拓展課”，將有助于學員掌握開展創新工作的方法路徑，提高創新實踐能力，更好地推動創新工作。

通過此次培訓，學員們對“創新是第一動力”有了更深入的理解。下一步，安徽中煙將繼續圍繞打造“創新向未來”管理創新品牌，優化創新制度，改進管理方法，做強創新平臺，加強員工創新技能和創新素養的培養，為推動企業高質量發展和現代化建設做出更大貢獻。