5月4日，許昌煙機公司團委組織召開青年職工“五四”座談會,并舉行了青年學習小組開班儀式。公司黨委書記、總經理吳永勝，黨委副書記、常務副總經理張松軍，黨委委員、紀委書記劉學海出席并講話。

會議通報了公司青年職工近期獲得共青團中央等各級團組織表彰的情況，公司領導分別為“全國優秀共青團員”獲得者郭金磊、“許昌市青年崗位能手”獲得者謝陽陽、“許昌市優秀共青團干部”獲得者高明月頒發了獲獎證書。6名優秀青年職工代表結合自身崗位和成長經歷，圍繞爭做新時代有志青年，積極踐行合格國企職工、合格黨員標準，強化身份意識、責任意識、規范意識等方面進行了發言。

張松軍在公司青年學習小組開班儀式上致辭，提出了三點要求和期望：一要提高政治站位，樹立堅定理想信念；二要發揮好學習平臺作用，學習練就過硬本領；三要深入踐行“兩學兩做兩爭當”活動要求，充分發揮生力軍作用。

公司青年學習小組代表結合小組實際情況，就如何組織好、開展好小組學習工作進行了發言。

吳永勝以“提高政治站位、履行國企責任，貫徹二十大精神、推動公司高質量發展”為題，講授了學習小組開班第一課。他從如何理解“政治”、政治與我們的關系出發，為大家講解國有企業和國企職工如何做到講政治。從黨的二十大的取得的重要成果以及對未來工作的指導等多個角度，詳細闡述了黨的二十大精神的重要意義，并重點講述了“中國式現代化”的深刻內涵。就青年職工成長成才，吳永勝提出四點希望：一要做到旗幟鮮明講政治；二要深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，堅決做到“兩個維護”；三要發揚“主人翁”精神，做好本職工作；四要成長為“有理想、敢擔當、能吃苦、肯奮斗”的新時代好青年。

公司青年學習小組成員、各團支部委員、優秀青年職工代表參加座談會和開班儀式。