煙草在線宜章報道　　“剛開始回鄉種煙那兩年很艱難，沒有技術、沒有計劃。2015年，我參加了煙草公司組織的新型職業煙農培訓班后，感覺受益匪淺，后來又接連參加了兩次培訓。”8月15日，湖南郴州宜章縣一六鎮煙葉種植大戶鄧紅斌在跟筆者交談時表示，通過培訓學習，極大地開闊了眼界，種煙也少走了很多彎路。

　　對于新型職業煙農的稱號，鄧紅斌的理解是，不是年輕的煙農就可以稱為新型職業煙農，而是需要擁有發展的眼光，在新的時代中不斷學習新知識，來提升煙葉種植水平。

　　筆者了解到，湖南郴州宜章縣煙草專賣局（分公司）兩年來共舉辦新型職業煙農培訓班32期，培訓農民一千多人次，打造了一支以此為生、精于此道的新型職業煙農隊伍，促進了現代煙草農業轉型升級。

　　近年來，宜章縣局（分公司）把新型職業煙農培育作為發展現代煙草農業的重要手段，整合集聚各類資源，邀請省、市、縣農業、煙草、經貿等部門及高等院校專家送培訓、送政策、送技術到田間地頭，利用田間課堂、金葉夜校等多種形式，幫助煙農朋友就近、便利培訓。

　　鄧紅斌坦言，培訓讓自己長了見識，煙稻輪作，專業化移栽、植保、烘烤、分級，煙蚜繭蜂防治煙蚜等煙葉生產新技術、新方法、服務新模式讓自己受益匪淺。據悉，除了在培訓中開設煙葉政策、種煙專業技能等實用技術外，近年來，宜章縣局（分公司）聯合當地煙辦，還組織了一些煙農合作社理事長、種植大戶、種煙技術骨干等去省內其他先進煙區交流參觀，學習好的經驗和做法。

　　赤石鄉新農煙農合作社理事長谷建中認為，參加新型職業煙農的培訓十分有必要。“通過理論學習和別人的經驗交流，你會發現自己的思維提升了不少。”谷建中說，以前合作社管理較為混亂，基本架構都沒有，很多事情做起來自己沒有思路。通過參加管理培訓，現在覺得合作社作為廣大煙農的“娘家人”，不僅服務煙農要全面到位，自己的管理更要公開、公正，只有真正幫助廣大社員煙農賺得了實惠，大家才能信任合作社，合作社才能得到更好的發展。

　　為確保煙農能夠“學得到、帶得走、用得上”，培訓班因人制宜設置培訓課程。“比如圍繞專業化服務，我們先舉辦以煙農合作社負責人、種植大戶等為主要對象的管理培訓，再向大家重點介紹專業化服務管理、操作模式，幫助大家算清投入產出帳；針對新型種植技術推廣，按照先片區、后村組，先骨干、后一般的原則，梯次推進培訓覆蓋，有效提升技術推廣培訓的效率。”宜章縣局（分公司）局長（經理）雷捌金介紹。

　　怎樣讓新型職業煙農培養促進煙葉產業發展，宜章縣局（分公司）分管煙葉的副經理曹志強表示，對于參加過培訓的大戶煙農，將補充經營管理方面知識，培養更懂管理、更會種植的新型職業煙農。“近幾年，我們除了自己辦班搞生產技術培訓外，還與當地農委、煙辦等部門一道，幫助職業煙農培養對象聯系農業生產綜合管理方面的培訓，引導他們進高校、進現代化農業企業學習，有效轉變煙農觀念，拓寬職業煙農眼界，以點帶面，不斷促進現有煙葉生產管理方式提質，推動產業轉型變革。”

　　對于參加過新型職業煙農培訓的人員，也并不是“一訓了之”。據悉，宜章縣局（分公司）對所有參加培訓的對象建檔立卡，建立了跟蹤服務指導制度，并出臺《新型職業煙農培養評價辦法》等文件，在計劃安排、土地流轉、專業化服務、技術指導等方面予以優先支持，實現職業煙農培養與煙葉產業轉型發展共同促進。

　　
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