煙草在線師宗消息　　正值煙葉烘烤時(shí)期，云南省師宗縣煙草專賣局（公司）以煙農(nóng)專業(yè)合作社為運(yùn)行主體，全面啟動采烤分一體化（及采烤一體化）模式，切實(shí)減輕煙農(nóng)勞動強(qiáng)度，降低煙葉烘烤成本，提升煙葉烘烤質(zhì)量。

　　該縣煙葉采收和編、裝煙可根據(jù)當(dāng)天采收和編裝計(jì)劃聘用臨時(shí)工。烘烤專業(yè)隊(duì)，30座以下的烤房群原則上按照10座/人的標(biāo)準(zhǔn)配置，30-50座的烤房群原則上按照10-15座/人的標(biāo)準(zhǔn)配置，50座以上的烘烤工場原則上按照15-30座/人的標(biāo)準(zhǔn)配置。根據(jù)實(shí)際情況設(shè)置采收隊(duì)長、編裝煙隊(duì)長和烘烤隊(duì)長三個(gè)崗位。為扎實(shí)推進(jìn)全縣煙葉采烤分一體化（及采烤一體化）模式，師宗分公司積極謀劃，明確對策，結(jié)合當(dāng)前煙葉生產(chǎn)實(shí)際，對該項(xiàng)工作進(jìn)行詳細(xì)部署。一是強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，通過煙農(nóng)大會、院壩會等會議形式進(jìn)行廣泛宣傳，同時(shí)以站為單位建立微信群，專門用于采烤分收一體化信息發(fā)布、技術(shù)培訓(xùn)、問題討論等。二是規(guī)范人員落實(shí)，根據(jù)煙農(nóng)戶和烤房集中度，合理配置和選拔一定素質(zhì)的人員擔(dān)任采烤分科技員一職，并對其進(jìn)行集中統(tǒng)一培訓(xùn)，堅(jiān)持持證上崗。三是狠抓當(dāng)前生產(chǎn)，對成熟采收、鮮煙分類、烘烤調(diào)控、分類堆放等工作狠抓落實(shí)，每個(gè)環(huán)節(jié)按照工位設(shè)置，建立完善作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)執(zhí)行，嚴(yán)格過程管理。四是嚴(yán)格考核力度，結(jié)合師宗實(shí)際情況，制定了“采烤分”一體化具體實(shí)施方案及考核細(xì)則，并建立嚴(yán)格的考核制度，定期、不定期分層開展該項(xiàng)工作督查考核，實(shí)行差異化考核模式進(jìn)行獎懲。