煙草在線專稿 為深入貫徹落實黨的十八大精神和中央關(guān)于改進工作作風(fēng)要求,切實加強和改進全體干部職工的工作作風(fēng),動員和激勵全體干部職工以滿腔熱情、富有激情、充滿智慧、奮力創(chuàng)新的良好精神狀態(tài)投入工作、勤勉履職,結(jié)合單位實際,采用“155”工作法(一個主題,五大目標(biāo)、五項措施)推進“改進作風(fēng)年”活動。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實科學(xué)發(fā)展觀,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,嚴格執(zhí)行黨中央和國家局、省、市局(公司)黨組關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾系列文件精神和要求,聯(lián)系實際,抓好結(jié)合,緊緊圍繞作風(fēng)方面存在的突出問題,下大力氣開展針對性強、內(nèi)容豐富、務(wù)實有效的作風(fēng)整改活動,使單位干部職工的責(zé)任意識進一步增強,服務(wù)意識進一步提升,履職能力進一步加強,工作效能進一步提高,工作作風(fēng)進一步改進,為奪取抗震救災(zāi)全面勝利、推進創(chuàng)優(yōu)工作、打造“精品企業(yè)”提供堅強的思想保證。
二、活動主題
活動主題:強化大局觀念、增強能力素質(zhì)、改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾、高效廉潔履職。
三、目標(biāo)任務(wù)
認真貫徹中央、省、市、縣關(guān)于改進工作作風(fēng)的相關(guān)規(guī)定,圍繞服務(wù)大局,以“正文風(fēng)、改會風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)”為主線,服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾,徹底改進員工作風(fēng)存在的突出問題,達到辦事效率更快、服務(wù)質(zhì)量更優(yōu)、員工作風(fēng)更實、內(nèi)外發(fā)展氛圍更好,努力打造一支“勤政、廉潔、務(wù)實、高效”的漢源煙草隊伍。
(一)大局觀念不斷強化。深入學(xué)習(xí)貫徹領(lǐng)會黨的十八大精神,在思想上、政治上、行動上同中央保持高度一致,自覺踐行“兩個至上”行業(yè)共同價值觀,進一步增強工作的責(zé)任感、使命感和緊迫感,牢固樹立大局意識和全局意識,堅持“全市行業(yè)上下一盤棋”思想,努力做到更加規(guī)范、更富效率,切實做到立場堅定、紀律嚴明、行動統(tǒng)一、步調(diào)一致。
(二)能力素質(zhì)不斷增強。切實加強政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),深入一線廣泛開展調(diào)查研究,努力提高政策理論水平、謀劃科學(xué)發(fā)展和解決實際問題的能力。有效激發(fā)干部職工活力,全面推進“卷煙上水平”,努力破解打造“精品企業(yè)”和創(chuàng)優(yōu)工作中的關(guān)鍵問題和實現(xiàn)途徑,增強抗災(zāi)減災(zāi)能力和持續(xù)發(fā)展能力,為漢源煙草規(guī)范、高效、持續(xù)發(fā)展提供堅強的人才保障。
(三)工作作風(fēng)明顯改進。認真貫徹落實中央政治局八項規(guī)定、國家局《實施辦法》、省局黨組《規(guī)定》及市局(公司)《實施細則》,大力倡導(dǎo)行業(yè)精神,牢固樹立艱苦奮斗、勤儉節(jié)約思想,切實改進文風(fēng)會風(fēng),堅決反對大手大腳、鋪張浪費,堅決克服形式主義、官僚主義,切實做到風(fēng)清氣正、求真務(wù)實,樹立良好企業(yè)形象。
(四)聯(lián)系群眾更加密切。緊緊圍繞“三個始終”,通過陽光供貨、終端建設(shè)、精益物流、依法行政、文明執(zhí)法等手段,為零售戶“穩(wěn)價增效”創(chuàng)造有利條件,努力與零售客戶形成更加緊密的戰(zhàn)略共同體、目標(biāo)共同體、營銷共同體和價值共同體;通過加強人本管理、暢通成長通道、新員工幫扶計劃、解決實際困難等手段,營造良好的內(nèi)外發(fā)展環(huán)境,調(diào)動激發(fā)工作的積極性和主動性。
(五)是廉潔履職更加高效。以學(xué)習(xí)宣貫十八大反腐倡廉論述為主線,繼續(xù)加強廉政教育,不斷增強廉潔自律和遵紀守法意識,進一步提高隊伍拒腐防變能力。嚴格執(zhí)行上級重大決策部署和各項黨紀法規(guī),強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,特別是在災(zāi)后重建中要高效履職,嚴格執(zhí)行各項紀律規(guī)定,為漢源煙草健康穩(wěn)定發(fā)展提供紀律保證。
四、工作措施
(一)抓學(xué)習(xí)教育,提升干部履職能力
1、堅持定期集中學(xué)習(xí)制度。充分依托支部學(xué)習(xí)、每周學(xué)習(xí)日、干部職工大會等平臺,重點抓好十八大精神、《黨章》、黨紀法規(guī)、《廉政準(zhǔn)則》、《行業(yè)行為規(guī)范》、道德規(guī)范、法律法規(guī)等內(nèi)容的學(xué)習(xí),引導(dǎo)干部職工規(guī)范約束自己的言行,努力把認識成果轉(zhuǎn)化為改進作風(fēng)的精神動力、抗震救災(zāi)的堅強意志、謀劃發(fā)展的正確思路。
2、不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)培訓(xùn)方式。按照年度培訓(xùn)計劃的相關(guān)內(nèi)容和要求,通過舉辦讀書心得交流、演講比賽、征文比賽、微黨課、道德講堂宣講、QC成果展示、網(wǎng)絡(luò)課堂、崗位 “創(chuàng)先爭優(yōu)”等形式多樣的活動,激發(fā)干部職工的學(xué)習(xí)興趣。建立完善學(xué)習(xí)激勵機制,鼓勵干部職工參加各類提升學(xué)習(xí)。
3、注重提升崗位實戰(zhàn)技能。按照分層分類開展員工教育培訓(xùn)的原則,著力實施崗位練兵,鼓勵員工積極參與卷煙營銷、專賣管理技能競賽,提升業(yè)務(wù)素質(zhì)水平;鼓勵員工在崗學(xué)歷深造,不斷提升干部職工的思想素質(zhì)水平的業(yè)務(wù)能力;認真組織并積極參與各類專業(yè)比武、崗位練兵活動,不斷提升員工的崗位勝任能力。
(二)抓監(jiān)督檢查,保障決策貫徹執(zhí)行
1、強化對重大決策部署落實情況的監(jiān)督檢查。加強對上級重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,重點開展對“八項規(guī)定”、厲行勤儉節(jié)約、災(zāi)后重建紀律規(guī)定等執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,以過硬紀律保障各項工作部署順利推進,項目任務(wù)按期完成。
2、強化對改進作風(fēng)落實情況的監(jiān)督檢查。健全崗位責(zé)任體系,嚴格工作程序和業(yè)務(wù)流程,針對重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié),細化監(jiān)督管理規(guī)定。扎實開展作風(fēng)巡查和專項檢查,堅持單位監(jiān)督與群眾監(jiān)督、定期檢查與隨機抽查相結(jié)合,及時督促整改發(fā)現(xiàn)的問題,確保作風(fēng)建設(shè)各項規(guī)定落到實處。把作風(fēng)建設(shè)納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和黨員民主測評,作為績效考核和年度評先評優(yōu)的重要依據(jù)。依托辦事公開民主管理網(wǎng)站、職代會等平臺,積極引導(dǎo)干部群眾有序參與作風(fēng)監(jiān)督,始終保持對不良作風(fēng)的嚴肅懲處態(tài)勢。
(三)堅持求真務(wù)實,落實節(jié)儉務(wù)實工作
1、倡導(dǎo)綠色辦公、低碳生活新風(fēng)。積極參與節(jié)能減排行動,大力強化節(jié)能意識,普及節(jié)能降耗知識,倡導(dǎo)綠色辦公,從身邊的小事做起,珍惜每一度電、每一滴水、每一張紙、每一升油、每一件辦公用品,合理運用資源、減少污染物排放,努力形成健康、文明、低碳的生產(chǎn)經(jīng)營管理模式;樹立環(huán)保意識、改善生活習(xí)慣,積極參與到低碳出行、光盤行動、文明餐桌行動中來,推廣更健康、更自然、更安全的生活方式。
2、嚴格辦公經(jīng)費和辦公用品管理。加強辦公經(jīng)費預(yù)算管理,嚴格辦公經(jīng)費支出審批程序,從緊控制辦公經(jīng)費支出;辦公經(jīng)費管理使用應(yīng)公開、透明,嚴禁以辦公用品名義列支其他費用。嚴格辦公用品配備標(biāo)準(zhǔn),建立辦公用品領(lǐng)取登記簽字制度;在細化采購預(yù)算編制的基礎(chǔ)上,對通用辦公設(shè)備和同類采購事項,實行集中統(tǒng)一采購;充分利用網(wǎng)絡(luò)辦公,加快推進無紙化辦公,減少紙張文件的印制;應(yīng)雙面用紙,鋼筆書寫,減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用量;大宗印刷要實行公開招標(biāo),擇優(yōu)選擇印刷廠家。
3、從嚴控制會議和公務(wù)接待經(jīng)費開支。改進會風(fēng)和文風(fēng),進一步精簡會議、活動和文件,提倡開短會、發(fā)短文,提高效率。嚴格執(zhí)行會議開支范圍、開支標(biāo)準(zhǔn),嚴格控制會議時間和參會人員,節(jié)約會議開支。執(zhí)行招待費開支范圍、開支標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定,不搞超規(guī)格接待。堅決杜絕工作日午間飲酒、私客公請和各類公款饋贈等行為。
4、完善單位內(nèi)部管理相關(guān)制度。進一步完善公車管理、公務(wù)接待辦法、勞動紀律、效能建設(shè)、衛(wèi)生管理等相關(guān)制度,及時發(fā)現(xiàn)行政效能、工作作風(fēng)、和廉潔從業(yè)中的薄弱環(huán)節(jié),深入查找管理漏洞,進一步強化日常教育和制度執(zhí)行情況的監(jiān)督管理,確保干部隊伍勤政廉潔,務(wù)實高效。
(四)抓意識轉(zhuǎn)變,解決職工群眾實際問題
干部職工要轉(zhuǎn)換服務(wù)理念,轉(zhuǎn)變服務(wù)方式,履行服務(wù)職能,踐行科學(xué)發(fā)展。
1、強化群眾路線意識。深入基層,主動聯(lián)系群眾,摸實情,聽民意,通過開設(shè)“意見箱”、熱線電話等方式,促進各級領(lǐng)導(dǎo)干部與職工群眾的溝通交流。認真落實定點聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和零售戶制度,深入開展“七個一”活動,即開展一次調(diào)研、組織一次宣講、做好一項指導(dǎo)、解決一個難題、參與一項體驗、總結(jié)一條經(jīng)驗、形成一個成果,領(lǐng)導(dǎo)干部的宗旨觀念、基層意識、服務(wù)本領(lǐng)、工作能力得到新的提高。按照省局(公司)和上級安排部署,認真籌備以“為民務(wù)實清廉”為主題的群眾路線教育實踐活動,以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點,以提高群眾工作能力為關(guān)鍵,以解決問題為根本,確保“規(guī)定動作不走樣,自選動作有特色”。
2、提升服務(wù)零售客戶水平。以現(xiàn)代零售終端建設(shè)為抓手,將保證零售客戶利益作為改進工作作風(fēng)的一個著力點和落腳點,統(tǒng)一零售終端的規(guī)劃和實施,統(tǒng)一規(guī)范建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和要求,提升現(xiàn)代零售終端形象;加強終端經(jīng)營指導(dǎo),注重客戶卷煙社會庫存、零售價格的跟蹤,提升客戶經(jīng)營能力,保證盈利水平;始終堅持公平公正原則,對待普通終端一視同仁,提升零售客戶的整體服務(wù)水平,努力與零售客戶形成更加緊密的戰(zhàn)略共同體、目標(biāo)共同體、營銷共同體和價值共同體。
3、努力維護消費者利益。始終保持打假打私高壓態(tài)勢,集中開展為期100天的煙草市場集中打假專項行動,進一步凈化卷煙市場環(huán)境,規(guī)范煙草市場經(jīng)濟秩序,切實維護國家利益和消費者利益。
4、實施職工成長與關(guān)愛計劃。把關(guān)心人、培育人、激勵人、引導(dǎo)人作為各級領(lǐng)導(dǎo)的根本職責(zé)。著眼激發(fā)動力,加強教育引導(dǎo),構(gòu)筑精神家園,不斷堅定員工對企業(yè)文化和使命價值的認同與追求;著眼緩減壓力,加強心理疏導(dǎo)與情感交流,積極排憂解難,不斷改善一線員工的工作環(huán)境條件;著眼釋放活力,探索建立更加科學(xué)的人才評價、選人用人、激勵約束、人才流動、內(nèi)部調(diào)解“五項機制”,充分調(diào)動員工隊伍的工作激情和創(chuàng)新動力。
5、持續(xù)推進行為規(guī)范建設(shè)。以《中國煙草行業(yè)行為規(guī)范》為依據(jù),全方位推進行為規(guī)范建設(shè)工作。領(lǐng)導(dǎo)干部要以增強紀律性、保持純潔性為重點,職能人員要以改進工作作風(fēng)、提高工作效率為重點,窗口人員要以增強服務(wù)意識、