一滴水能夠反映整個太陽的光輝；一件小事能夠看出一個人對家庭、對工作、對社會的責任。

　　小事看責任，要求我們樹立正確的價值觀念。責任常說，但卻從來摸不著，它是一個人發自內心深處的對社會、對工作的態度。態度反映責任，態度端正與否決定我們責任意識的強弱。只有樹立正確的價值觀，才能更好地端正我們對工作的態度，增強我們的責任意識。只有對工作如履薄冰，兢兢業業，才能練就敏銳的觀察力，見微知著的預見力，工作安排才能事無巨細，開展工作才能游刃有余。

　　小事看責任，要求我們擁有平和的工作心態。工作中少有驚天動地，轟轟烈烈的大事，特別是作為基層工作人員，每天接觸最多的就是工作中的“小事”，而且是每天重復、重復、再重復的小事，這樣思想上容易產生疲勞，行動上容易造成遲緩，導致工作中容易出現失誤。工作出現失誤還有什么責任意識可談？因此，小事看責任，要求我們必須有平和的工作心態，在重復性的工作中發現樂趣、培養感情、提高效率；在重復性的工作中充實自己、豐富內涵、提升素質。

　　小事看責任，要求我們養成務實的做事風格。責任是內心的態度，我們看不到它，但是我們能夠看到一個人具體的工作行為和工作成果。工作成果就是責任意識的載體和物化，是責任意識的外在表現。小事看責任，要求我們每一個人都要有雷厲風行、真抓實干的工作作風。對已經布置的工作、已經認定的想法，必須要在第一時間保質保量完成，切不能以“這事不急”、“這是小事”等所謂借口拖延推諉。要樹立“千里之堤、毀于蟻穴”的憂患意識和“事事關乎發展”的責任意識，從小事開始、從點滴做起，讓愛崗敬業，恪盡職守的責任意識蔚然成風。

　　小事看責任，勿以惡小而為之，勿以善小而不為。

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