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，確保接蚜效果；四是強(qiáng)化剪葉工作，接葉盡量采用人工剪葉或剪葉機(jī)剪葉，一般選擇在上午8點(diǎn)—10點(diǎn)或下午17點(diǎn)以后進(jìn)行操作，避免寄生蚜
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出來的，本次交流會(huì)就是超高速機(jī)組設(shè)計(jì)和使用人員的直接對(duì)話和研討，通過溝通，GD公司可以闡述超高速機(jī)組深層次的設(shè)計(jì)理念和設(shè)計(jì)原理，傳授精妙的操作維護(hù)
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，削減該計(jì)劃的資金將使加拿大衛(wèi)生部無法對(duì)新出現(xiàn)的問題做出充分準(zhǔn)備，例如無煙煙草產(chǎn)品和香料水煙的使用人數(shù)不斷增加。
但衛(wèi)生部長(zhǎng)利奧納·阿盧卡克（Leona
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抓好選人用人、“三項(xiàng)工作”、專賣監(jiān)管、卷煙經(jīng)營(yíng)及“三公”問題，著力把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作做深、做細(xì)、做實(shí)，做出成效。
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;切實(shí)做到節(jié)約每一滴水，使機(jī)關(guān)干部養(yǎng)成良好的節(jié)水習(xí)慣。
三是節(jié)約辦公用品。完善辦公用品采購、管理制度、日清月結(jié)制度，堅(jiān)持辦公用品由辦公室統(tǒng)一采購，使用人寫明
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同行與客戶共創(chuàng)成功”的入腦入心入行，進(jìn)一步提升全體員工的文化自覺和對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感。
二是突出“以能為本”的思想。該局以崗位競(jìng)聘為抓手，在干部提升及崗位用人上突出“以能為本
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工作提出相關(guān)要求。張清霖強(qiáng)調(diào)，對(duì)中層干部履職廉政情況進(jìn)行民主測(cè)評(píng)有利于增進(jìn)對(duì)干部隊(duì)伍的監(jiān)督管理，有利于形成科學(xué)合理的選人用人機(jī)制；要求與會(huì)干部職工要本著對(duì)企業(yè)、對(duì)
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，營(yíng)造講和諧、講學(xué)習(xí)、講信任的工作環(huán)境。卓東軍還指出，此次全市范圍的競(jìng)聘上崗傳達(dá)了市局的用人思想，一是要拓寬選人面二是要強(qiáng)調(diào)年輕干部在基層扎根工作的思想態(tài)度。
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領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)而組織開展的年度考核，旨在進(jìn)一步改進(jìn)和完善干部選拔任用工作的民主監(jiān)督，不斷提高選人用人的公信度。賀州市局（公司）局長(zhǎng)（經(jīng)理
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建設(shè)；堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向，選好用好干部；完善體制機(jī)制，加強(qiáng)各類人才隊(duì)伍建設(shè)。
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