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事件處置、收網抓捕等關鍵環節以及各環節存在的潛在執法風險和注意事項等進行經驗分享。宣講活動既交流分享經驗又現場答疑解惑，取得了較好效果。　　一是為“小崗位”提供了“大舞臺”，

，制作非煙商品錄入云pos系統教程小視頻，保持線上線下雙重指導。組織零售戶內訓師開展集中培訓，隨時為零售戶答疑解惑，提升零售戶進行全商品掃碼經營的技能

;并提供網上咨詢、網上辦證等服務，并加設黨員流動崗在來訪人員多的時候為客戶答疑解惑；每月公示行政許可情況、舉報電話，在線收集群眾服務意見，保障

的圖文，引導零售戶學會獨立使用卷煙訂貨系統，提升卷煙訂貨系統的推廣率與使用率。　　二是面對面進行答疑解惑。鼓勵誠信小組帶頭開展線下互助活動，成員相互間自發

指定的“幸福家”小組管理人員對其進行“點對點”現場指導，做到及時答疑解惑。　　二是對現代終端客戶掃碼情況監控到位。客戶經理每日通過營銷綜合工具對客戶掃碼情況進行跟蹤、分析

”授課主線，講師負責直播授課，助教密切關注學員提問、實時答疑解惑，兩位一體，互為補充。“兩個課堂”即在線課堂、實踐課堂。輪訓中期，

情況，也為我們答疑解惑，還常常鼓勵我們要好好加油，讓我們感覺親切又安心，工作起來更有干勁和方向了！”卷包車間11號高速機機長小彭說道

樹形象，促進落實“零次跑”工作；通過宣傳單頁、微信、釘釘等線上平臺開展政策宣傳，通過走訪、辦證窗口面對面溝通確保答疑解惑到位，打通服務群眾“最后

性和覆蓋面。　　提供咨詢，擴大普法覆蓋面。通過設立法律咨詢臺、擺放宣傳展板、現場答疑解惑等形式，深入宣傳《中華人民共和國憲法》《煙草專賣法》等法律法規，

答疑解惑，為系統推進工作提供堅實的技術保障。　　三、強化考核，提升工作質量。為有效促進系統推進工作的質量，在對營銷人員的月度和季度考核中增設了專項考核內容

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